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1.
试论医院文化建设的理念和实践   总被引:38,自引:13,他引:25  
未来学家预测,21世纪将是一个文化冲击的世纪。医院文化作为医院管理的一种理论和方法,其本质是文化管理。随着医院对经营管理的重视,医院文化建设已成为众多医院管理的战略之一。医院由于其行业特性,医院文化有其独特的理念内涵,它的实践只有在其理念指导下,才能得以成功。  相似文献
2.
构建和谐医院的思考   总被引:36,自引:6,他引:30  
党的十六届六中全会《决定》把"构建社会主义和谐社会"作为一个全局性、战略性的重大课题提到全党和全国人民面前。医院作为社会主义卫生事业的重要组成部分,是否能够实现和谐将对构建和谐社会产生重要的影响。文章从和谐医院的内涵出发,阐述了构建和谐医院的意义、原则和思路。  相似文献
3.
新时期医院软环境建设思路   总被引:23,自引:7,他引:16  
随着我国市场经济的不断发展和医疗卫生事业改革的逐步深入,各类医疗机构多元并存格局将长期存在并彼此展开激烈竞争。医院管理者只有倍加关注医院的软环境建设,才能不断创造优势,增强核心竞争力,使医院在未来的市场竞争中永立不败之地。  相似文献
4.
引入精益管理创新医院文化   总被引:18,自引:5,他引:13  
精益管理为企业文化注入了新的活力,但该管理模式应用于医院文化建设方面的研究目前在国内尚属空白.作者简要介绍了南方医院在医院管理年活动中,如何结合自身文化特点,引入精益管理,以改善服务流程、提高患者满意度为切入点,不断创新医院文化,突出强化以病人为中心、点燃员工激情、加强无界限合作的文化,以提高医院的核心竞争力.希望对其他医院的文化建设有所借鉴.  相似文献
5.
大型医院人才建设路径的探索和实践   总被引:17,自引:5,他引:12  
就大型医院人才建设的内涵、重要性进行了探讨、分析,结合实际就其建设路径进行了阐述,并提出了要把握的几个方面问题。  相似文献
6.
我院学科建设的认识和实践   总被引:16,自引:2,他引:14  
始终坚持“以学科建设引领医院全面发展”,医院取得了长足进步。在学科建设中,一是抓好重点学科,带动一般学科共同发展;二是夯实学科基础,发挥人才队伍的群体效应;三是发挥教学作用,统筹医教研整体协调发展;四是整合学科资源,组建以疾病为纽带的诊治中心;五是优化公共资源,完善学科发展的支撑条件。  相似文献
7.
论医院学科群建设   总被引:13,自引:0,他引:13  
通过从医院学科和学科建设、学科群和学科群建设概念入手,论述了医院建设学科群的重要意义,认为医院学科群建设有利于提高疾病诊治水平、有利于增强科技创新能力和有利于推进人才队伍建设。在此基础上,分析了当前医院学科建设现状,展望了医院学科群建设前景。认为单学科建设与学科群建设将互为补充、互相依存;按疾病诊治链组建学科群将是临床学科群建设发展的方向;建设实体型的学科群将是学科群建设的主流。  相似文献
8.
从医患纠纷视角剖析医院管理制度建设   总被引:13,自引:2,他引:11  
近年来我国医患关系的紧张程度逐年递增.医患纠纷成为阻碍医院发展的主要障碍.而且目前在医患纠纷的解决过程中医院又处于劣势地位。加强和完善医院的相关制度建设,既能为构建和谐的医患关系做出贡献,又为在医患纠纷中维护自身的权利提供了制度保障。  相似文献
9.
医院信息系统建立和应用中的教训   总被引:11,自引:11,他引:26  
作者从医院管理者的角度,对医院信息系统建立和应用不成功的种种现象作了揭示,对其产生的原因进行了分析。  相似文献
10.
“十一五”期间军队医院信息化建设若干思考   总被引:11,自引:4,他引:7  
军队医院信息化经历了10年的建设和发展,在“十一五’’期间应该继续完善现有系统性能,构建安全稳定的医院信息业务平台;加强临床系统建设,逐步提高医院信息化的整体应用水平;重视数据的应用和质量管理,实现数据共享和深层次的应用;重视信息标准化应用,实现流程规范、数据共享;充分发挥医院信息系统在临床诊疗、患者服务和医院管理各方面的作用,提高医院医疗、服务和管理水平。  相似文献
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