浙江省传染病网报人员基本特征及数据利用调查

目的了解浙江省基层CDC传染病网络直报人员基本特征和数据利用的现状，为制订网报数据分析方案，建立有效利用直报数据的机制提供依据。方法采用自填式问卷调查全省基层CDC中传染病网络直报工作相关人员，资料录入Epidata数据库，运用SPSS软件进行统计分析。结果全省网报及其相关人员主要为公共卫生专业人员，学历主要为本科及大专，有少量研究生，职称主要为初级和中级。49．38％的直报工作相关人员认为目前网络直报系统的数据分析程度不高，仅27．48％的人员利用直报系统的数据进行过预测预警分析。94．83％的人员使用Excel对直报数据进行整理和分析，其次为EpiData（42．56％），而SAS、Stata等软件的使用率较低。软件使用熟练程度最高的是Excel（46．49％），其他软件使用熟练程度均较差。54．34％认为直报数据分析的困难主要存在于统计技能方面。结论目前浙江省基层CDC直报工作相关人员对直报数据的分析和利用程度较低，数据的统计技能不高，急需加强网络直报人员的培训，同时增加设备和资金的投入。     

浙江省传染病网报数据分析和利用调查

目的：了解浙江省基层CDC对传染病网络直报数据分析和利用的现状．为制订网报数据分析方案，建立有效利用直报数据的机制提供依据。方法：采用自填式问卷调查全省基层CDC中传染病网络直报工作相关人员．资料录入Epidata数据库．运用SPSS软件进行统计分析。结果：网报主要用于查看疫情，对数据的利用进行疫情预警监测的较少（27．48％），96．04％的人员使用Excel对直报数据进行整理和分析，其次为EpiData（47．79％），而SAS、Stata等软件的使用率较低。软件使用熟练程度最高的是Excel（54．37％），其他软件使用熟练程度均较差。影响数据分析利用的主要原因是学历和统计软件的掌握。结论：目前浙江省基层CDC直报工作相关人员对直报数据的分析和利用程度较低，数据的统计技能不高．急需加强网络直报人员的培训。     

基层网络直报工作相关人员对有效分析和利用直报数据的需求情况

目的了解目前我国基层疾病预防控制中心(CDC)传染病网络直报工作相关人员对有效分析和利用直报数据的需求情况,从而制定相应的措施,提高直报数据的分析和利用的程度。方法对北京市和浙江省的基层CDC的传染病网络直报工作的相关人员进行自填式问卷调查,并对直报工作相关的医疗机构及卫生行政人员进行了定性访谈。结果需求主要体现在接受培训,获得信息,调整人员、设备和资金结构以及政策法规保障等方面。81.0%的直报工作相关人员希望能够接受数据分析和利用的培训;不同的机构或人员对疫情信息的需求有所不同;大多数人员希望提高基层直报工作相关人员的素质,增加资金和设备投入,同时健全法制建设,保障数据质量,以此提高数据的分析和利用程度。结论基层CDC直报工作相关人员对有效分析和利用直报数据有各方面的需求,应尽力满足其需求,从而提高直报数据的分析和利用程度。     

浙江省传染病网报数据利用和需求调查

“中国疾病预防控制信息系统”的建立和法定传染病的网络直报为疾病控制提供了技术平台,为了解浙江省基层传染病防制人员对网报系统的功能需求和数据分析利用能力,为进一步完善网报系统功能,2006年10月对全省基层CDC中传染病网络直报工作相关人员进行调查。对象与方法1对象全省11个地市级CDC及其所辖区县级CDC中的传染病网络直报工作相关人员,包括传染病网络直报数据管理人员和传染病防制工作人员。2内容统一制作调查问卷表,内容有基本情况、统计分析能力、网报认知及利用、网报数据利用和需求等方面。3方法采用自填式问卷表,对基层CDC中传染病网络直报数据管理人员和传染病防治相关工作人员现场调查。4资料整理和分析调查结果使用Epidata3.0建立数据库,进行双录入,并用SPSS13.0进行资料分析。结果1基本情况本次共调查484人,其中传染病网络直报人员119名,传染病防制人员354名,医院行政科室(医务处)人员7名,医院感染控制人员4名。被调查者中男性286名,女性198名,性别比1.44:1;年龄为21～60岁,平均年龄34.4岁。2网报信息利用情况2.1网报数据分析利用曾将“疾病监测信息报告管理系统”中的传染病数据导出...     

疾病监测工作人员能力和培训需求研究

目的了解基层疾病预防控制中心(CDC)疾病监测工作人员能力和需求,为提高疾病监测能力提供建议。方法采用自填式问卷定量调查浙江省各级CDC所有传染病网络直报数据监测管理人员和疾病防制人员共484人,收回有效问卷484份。将调查结果用EpiData 3.0输入并导出数据建立SPSS数据库进行统计分析。结果基层CDC中,47.52%(230/484)的传染病网络直报相关人员学习过统计软件的使用方法,85.95%(416/484)的人员能使用Excel对数据进行整理和分析,使用较多的软件为EpiData,而SAS、Stata软件的使用率较低。81.40%(394/484)的人认为最迫切需要培训的内容是数据分析和利用的方法。结论目前浙江省基层CDC传染病网络直报工作相关人员对统计学知识的掌握尚不够全面,对多种统计学软件的应用能力欠缺,需要针对性地加强培训。     

上海市嘉定区2006上半年传染病疫情网络报告工作质量评估

为提高传染病疫情报告的及时性、敏感性和准确性，2004年1月1日起，全国启动了以传染病病例个案报告为基础的传染病监测信息网络直报系统。现根据嘉定区2006年1-6月份传染病疫情网络直报数据，对本区目前的疫情网络直报系统运行情况及报告信息质量进行分析评估，探讨影响报告信息质量和及时性的主要因素，以便采取针对性措施，进一步提高本区疫情网络报告工作的效率和质量，充分发挥网络直报优势，为疾病预防控制提供更及时、准确、有效的监测信息。     

基层传染病网络直报数据利用状况分析

我国传染病网络直报系统(即疾病监测信息报告管理系统,以下称直报系统)自2004年1月1日在全国范围内启动以来,为传染病病例信息的收集提供了良好的信息平台,但这些数据的利用程度如何以及如何有效利用这些数据,成为目前传染病网络直报系统工作的重点和核心问题.     

2013年姜堰区医疗机构传染病网络直报工作质量分析

目的为了解姜堰市姜堰区全区医疗卫生单位传染病网络直报工作现状和工作质量,找出存在的问题和不足,探索有效的方法。方法利用基层农村公共卫生服务工作督导,查看医疗机构网络直报现状,按照《传染病信息报告管理规范》进行统计分析;查看2013年全区医疗机构门诊日志和传染病报告卡,按照报告质量影响因素进行统计分析。结果大部分网络直报单位人员不固定,硬件设施不齐全,导致基层医疗卫生单位传染病不能及时报告以至于代报、漏报。结论须加大经费投入,规范医疗机构传染病报告自查和奖惩制度,提高直报人员的责任心和积极性,改善直报工作的质量。     

哈尔滨市乡镇卫生院传染病网络直报能力现状调查分析

目的了解哈尔滨市乡镇卫生院传染病网络直报现状,为规范本市疫情报告管理工作提供参考依据。方法调查本市2011年乡镇卫生院传染病直报硬件设施配备、人员设置和待遇情况以及传染病诊断能力,并对调查数据使用SPSS13.0软件分析。结果本市共有204家乡镇卫生院实现了传染病网络直报,直报覆盖率为100%;实现网络直报的乡镇卫生院中,203家实现了光纤或者宽带上网;36.76%的医疗机构有传染病网络直报专用计算机;专职直报人员占35.51%;直报人员中初级职称占80.37%,预防医学专业占22.43%,中专学历最多,占60.75%;开展了院内培训工作的占91.12%;无实验室诊断能力的占47.55%。结论本市乡镇卫生院传染病网络直报系统运行状况良好,网络直报设备、人员配备及传染病诊断能力等方面有待提高。     

佛山市医疗卫生机构传染病网络直报现况及影响因素

目的了解佛山市医疗卫生机构传染病网络直报系统设置和运转情况,探讨其报告质量的影响因素,为制订传染病网络直报管理规范提供科学依据。方法2010年6_7月,采用横断面调查方法,普查佛山市实施传染病网络直报的各级医疗卫生机构的硬件配置、人员设置、工作负荷和报告质量等现况。应用CHAID（Chi—squared Automatic Interaction Detector）方法建立树型模型,探讨传染病网络直报的影响因素。结果108家被调查机构中,属于政府管理的88家（占81．48％）,其余为股份合作、承包经营和个体。共有网络直报及管理人员272人,专业以预防医学（公共卫生）为主,占49．63％;学历以本科为主,占51．47％;职称以初级职称为主,占63．60％。用于网络直报电脑有164台,每天收集传染病报告卡1．79次,所需时间为1．30h。影响传染病网络直报的因素有机构等级、网络连接方式、有无退卡、经济状况、人均电脑配置和电脑所在科室6个因素。结论佛山市传染病网络直报系统已基本建立并运作正常;不同级别的医疗卫生机构提高传染病网络直报质量要采取不同措施,有等级的医疗卫生机构应采取改变网络连接方式、把好报告卡质量关和认真执行传染病网络直报制度等措施,无等级的医疗卫生机构应采取增加传染病报告人员和硬件配置和提高使用率等措施。     

基于6省份调查数据分析我国疾控中心面临的若干问题及对策思考

目的通过对6个省份的现场调研,了解当前我国省、市、县疾控中心存在的问题,以期为制定相应的政策提供参考。方法采用焦点组访谈、关键人物访谈、文献调研等方法收集相关资料,对定量资料进行描述性统计分析,对定性资料进行归纳总结。结果我国各级疾控机构现存问题包括疾控系统人员长期流失严重,各级疾控中心职能定位尚不清晰,疾控中心实施公益一类单位和取消收费项目后出现多方面负面效应,现有利好政策未落实到位。结论建议防治结合导向,调整各级疾控中心功能定位;坚持公益性,建立保障和激励相结合的运行机制;优化政策存量,推动落实已有的激励措施。     

江苏省疾控机构中毒事件卫生应急处置能力调查

[目的]了解江苏省疾病预防控制机构应对中毒事件卫生应急处置能力的现状。[方法]通过问卷调查,对全省111家省、市、县疾病预防控制机构在单位总体情况、中毒处置队伍、物资储备、监测预警报告、应急处置、检测能力以及培训和演练等方面进行调查。[结果]111家疾控机构中,96家(占86.5%)建立了突发中毒应急队伍,43家(占38.7%)建立了突发中毒事件相关专家库,但92家(占82.9%)不清楚所辖区域内剧毒危险化学品生产、存储地区分布情况;90家(占81.1%)设立了独立的应急物资储备场所,仅2家(占1.8%)储备有解毒药物;103家(占92.8%)具有一般毒物检测能力;32家(占28.8%)配备了职业中毒现场快速检测设备。111家疾控机构都能接报中毒事件,其中24家(占21.6%)建立了突发中毒风险评估制度。[结论]全省疾控机构突发中毒事件应急处置能力发展迅速,中毒应急救援体系初步形成,但仍有很大提升空间,急需进一步完善。     

信息管理得到加强,信息网络建设亟待完善——省级疾控绩效考核应用之十一

目的：评价2009年省级疾病预防控制中心信息管理能力状况,并通过绩效考核实践检验该部分指标的科学性、合理性和可操作性。方法：采集2009年省级疾病预防控制中心信息网络建设、信息收集、信息分析利用等方面数据,从网络建设评价指数、信息利用率等指标入手,与绩效考核标准进行比较后判断其达标情况。结果：2009年我国省级疾控中心全国信息网络建设指数平均达到了0.805,信息报告评价指数平均水平为0.965,信息检索评价指数平均水平为0.854,数据分析评价指数平均水平为0.917,发病趋势预测评价指数平均水平为0.853,平均信息利用率为97.6%。结论：省级疾控中心信息利用状况较好,但是在信息网络建设、信息收集和分析方面存在各省开展不均衡的状况。     

浙江省2013-2017年市县两级疾控中心人员流失状况分析

目的了解2013-2017年浙江省市县两级疾控中心的人员流失情况,为稳定疾控人才队伍提供相关建议。方法通过问卷调查收集市县两级疾控中心的人员流失资料,对流失人数、学历等数据进行统计分析。结果2013-2017年浙江省市级疾控中心的编制和在编人数总体减少,县级则总体增加。97家市县疾控中心有86家存在人员流失现象,共流失334人,其中市、县疾控中心分别流失83人、251人,年均流失率为1. 52%、1. 50%。市级疾控中心流失人员以硕士以上学历为主(占53. 01%),县级以本科以下学历为主(占80. 08%),流失人员中的硕士以上学历比例均高于在编人员的比例。市县疾控中心流失人员的学历构成情况每年之间差异无统计学意义(P> 0. 05)。结论 2013-2017年浙江省市县两级疾控中心普遍有人员流失,工作满意度、薪酬待遇、职业发展空间等为疾控人员流失的主要影响因素,需从增加人员编制、完善激励机制、提高薪酬待遇、优化绩效工资设计等方面着手,降低疾控人员流失风险。     

广东省疾病预防控制机构信息系统建设与应用

目的 了解广东省市、县级疾病预防控制中心信息系统建设现状,提出发展对策.方法 对广东省115个市、县级疾病预防控制中心进行问卷调查,采用SPSS 10.1软件进行统计分析.结果 实际调查110个市县级疾病预防控制中心.个人计算机配置率为45.2%;分别有50.5%,27.1%和11.5%的单位建立了局域网、网站和办公自动化系统;99.1%接入了互联网,76.9%安装了专业防病毒软件;100%应用了中国疾病预防控制信息系统;分别有18.0%,19.0%和19.8%的单位自主建立了疾病监测信息系统、卫生学监测信息系统和实验室管理信息系统;分别有44.1%,37.9%和33.7%的单位使用了从业人员健康体检信息系统、财务管理系统和继续教育管理系统.所建立的信息系统中,52.8%为购买商品化软件,39.1%为委托公司开发.其中,65.7%业务类软件由委托公司开发,78.1%管理类软件为购买商品化软件.结论 广东省疾病预防控制系统信息化建设尚处在初级阶段.在未来几年里必须加快建设,以实现国家提出的2010年达到中等发达国家水平的卫生信息化发展目标.     

广东省地市级疾控机构实验室应急检测能力调查

目的了解广东省地市级疾控机构实验室应急检测能力现状和存在的问题。方法采用问卷调查的方式获取22个地市级疾控中心实验室人员和试剂储备、42种传染病病原分离培养及PCR核酸检测能力和14种常见毒素检测能力信息。用描述流行病学方法对数据进行分析,采用非参数Kruskal—Wallis法比较各疾控机构检测项目数差异,用Pearson相关法分析可检测项目数与人均国内生产总值的相关关系。结果广东省地市级疾控机构具备常见传染病病原体及毒素的检测能力,欠缺非常见和新发传染病检测能力。珠三角地区疾控机构实验室人员比例相对较大,试剂储备相对充裕,在实验室应急检测能力上总体优于粤东、粤西和中部山区,差异有统计学意义（χ^2=11．933,P〈0．01）,在PCR病原核酸检测技术上该优势尤为明显。可开展检测项目总数与当地人均国内生产总值呈中度正相关（r=0．759,P〈0．01）。结论广东省地市级疾控机构能满足常规应急检测需要,但部分地区实验室能力有待进一步提高。加大人员、经费和设备的投入是提高实验室检测能力的重要手段。     

八城市区县疾病预防控制中心卫生应急队伍建设现状分析

目的了解区县疾病预防控制中心（centersfordiseasecontrolandprevention,CDC）卫生应急队伍的建设现状,为加强我国基层卫生应急队伍建设提供依据。方法按照分层整群随机抽样的方法,选取8个城市所属区县CDC,应用问卷调查的方法,了解卫生应急队伍建设情况。结果调查区县均建立卫生应急队伍,平均每支队伍人数中位数为20（10,24）人,最多的49人,最少的4人;47．1％的区县主要以抽调骨干的形式组建卫生应急队伍;74．7％的区县建立了应急队伍管理办法,54．0％的区县制定了队伍建设方案,组建原则按照事件划分、职能划分以及抽调骨干分别占26．4％、23．0％、47．1％;74．7％的区县设立卫生应急办公室,其中以办公室挂靠形式设立的占76．9％;56．1％的区县建立了培训考核评估制度。结论各地基层卫生应急队伍在组建方式、管理制度、队员数量、培训演练管理等方面存在较大差异,应制定应急队伍建设与管理的一般原则,同时结合本地特点,开展基层卫生应急队伍建设。