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1.
目的探讨金属电镀行业噪声和氰化氢联合作用对噪声性听力损失(NIHL)的影响。方法采用判断抽样方法,选择某大型金属电镀企业的663名员工为研究对象,以其中186名仅接触噪声的工人为噪声组,138名仅接触氰化氢的工人为氰化氢组,161名接触噪声和氰化氢的工人为联合作用组,178名不接触职业病危害因素的员工为对照组。对研究对象进行问卷调查和纯音听力测试,分析噪声与氰化氢联合接触对NIHL的影响。结果研究对象的听力损失检出率为40.4%;对照组、噪声组、氰化氢组和联合作用组人群听力损失检出率分别为17.4%、47.8%、32.6%和64.0%,对照组人群听力损失检出率分别低于其余3组(P0.008),联合作用组、噪声组人群听力损失检出率均高于氰化氢组(P0.008),联合作用组人群听力损失检出率分别高于噪声组和氰化氢组(P0.008)。有序多分类Logistic回归分析结果显示:在排除年龄、工龄、性别、婚姻状况、吸烟、饮酒等混杂因素影响后,氰化氢接触、噪声接触、氰化氢与噪声联合接触均对工人听力有影响(P0.05),其中,氰化氢与噪声联合接触导致听力损失的风险分别高于单纯噪声接触和单纯氰化氢接触。结论金属电镀企业中噪声和氰化氢可能存在联合作用,可增加劳动者罹患NIHL的风险。  相似文献   
2.
目的 评估听力保护计划在金属制品行业的实施效果。
方法 选取28家金属制品企业推行听力保护计划, 内容包括噪声监测、听力测试、噪声控制、护听器使用和职工培训等五方面。
结果 听力保护计划实施2年后, 企业在噪声工程防护、工人护听器使用和工人培训教育方面均较计划实施前有改善, 作业场所噪声监测合格率有逐年上升趋势(P < 0.05)。实施听力保护计划2年后, 新上岗工人暂未出现高频标准听阈位移(HSTS), 已在岗接噪作业工人发生HSTS的共有6人, 占在岗工人总数2.27%。
结论 听力保护计划是一项综合的噪声防治策略, 能有效地防止职业性噪声聋的发生, 而管理者的重视和措施的落实是计划有效实施的保证。
  相似文献   
3.
目的分析广东省职业健康检查机构的现状及存在问题。方法采用资料回顾和深入访谈等方法对2008—2010年广东省39家通过资质续展评审的职业健康检查机构进行调查。结果与首次获得资质时比较,39家通过资质续展的职业健康检查机构专业技术人员由781人增至1 138人,增幅为45.7%;学历和职称构成以大学专科及以下和中级职称及以下为主,分别为49.8%和82.6%;职业病诊断医师从115人增至272人,增幅为136.5%;职业健康检查资格人员从667人增至952人,增幅为42.7%;基本仪器设备从607台增至790台,增幅为30.1%,特殊仪器设备从273台增至379台,增幅为38.8%;但39家职业健康检查机构在场所设置、仪器设备和工作质量等方面仍存在问题。结论近年来本省职业健康检查机构的人员素质、资格培训和仪器设备等得到了进一步充实,但仍需提高人员技术水平、规范工作和提高工作质量。  相似文献   
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