数字化体检中心系统架构的设计与实现

介绍了161医院数字化体检中心的建设情况,按照体检中心的业务模式和信息化管理需求,提出了数字化体检中心的总体目标,设计了基于中间件的系统互联架构,实现了体检业务全流程的信息化管理。应用效果表明,系统的设计和实现满足了医院体检中心数字化、自动化、标准化的需求,大大地提高了工作效率和质量。     

杏林妙手管理软件在体检中心信息化管理中的应用

目的：探讨杏林妙手管理软件在体检中心信息化管理中的应用价值。方法选取2012年4月～2013年4月在惠东县人民医院体检中心进行体检者作为观察组，应用杏林妙手管理软件进行体检；选取2011年3月～2012年3月在惠东县人民医院体检中心进行体检者作为对照组，未应用杏林妙手管理软件进行体检。结果应用杏林妙手管理软件后，观察组的体检者为42268人次，医院收入1362.58万元，均明显优于对照组的15364人次、525.47万元，差异有统计学意义（P<0.05）。结论在体检中心信息化管理中应用杏林妙手管理软件，有利于提高工作效率，能接纳更多的体检者，有利于提高医院的经济效益。     

基于马斯洛需求层次理论的健康管理及护理在体检中心的应用

目的 探究基于马斯洛需求层次理论的健康管理及护理在体检中心的应用效果.方法 选取2019年1月至2020年1月在江门市新会区人民医院体检中心体检的236例体检者为研究对象,按照随机数表法分为研究组与对照组各118例.对照组体检者给予常规健康管理及护理,研究组体检者给予基于马斯洛需求层次理论的健康管理及护理.体检者体检完...     

信息管理系统在体检中的应用与体会

方法利用信息管理系统的优势,对体检中心进行系统化和规范化的管理. 结果 提高了体检中心的管理水平和工作效率,使体检客户的满意度有了明显的提高. 结论 只有在体检中利用信息化管理才能提高体检中心的工作效率,提高其综合竞争力.     

浅析医院体检中心的科学化管理

目的:就医院体检中心科学化管理的必要性和实施方法进行探讨分析。方法:对医院体检中心的现状进行观察并逐一罗列存在的问题,分析总结解决方法。结果:医院体检中心存在诸多问题,主要为人员非专业化,档案信息不统一,科室不具独立性,体检服务不全面。结论:通过纠正管理核心,管理和优化流程,持续质量改进,应用信息化统一管理和全面人才培养来逐步实施科学化管理,即为改善医院体检中心现状的可行性方法     

体检中心健康及慢病管理软件体系设计

健康管理软件是体检中心高效运转的重要支柱,完善健康软件功能至关重要。通过分析体检中心的需求,探究体检中心健康软件的设计及应用,明确健康管理软件的功能。将系统划分为基本功能和拓展功能,并重点阐述扩展功能的作用及实施。健康管理软件应遵循标准化要求,管理历次体检内容,为体检者提供完整的健康信息和疾病预警、自我保健指导。     

医院体检中心健康管理一体化服务模式分析

本文基于对医院体检中心健康管理一体化服务模式的研究,分析了当前医院体检中心的发展现状、开展健康管理工作的意义和价值,以及一体化服务模式的要点,并对医院体检中心健康管理一体化服务模式的主要内容,即健康知识宣传教育、形成健康体检电子档案、建立信息化、数字化体检服务、提供多元化信息咨询个体健康服务等作了详细的阐述,从而提出了医院体检中心健康管理一体化服务模式的建议和策略.     

通过体检管理信息系统建设带动医疗信息化基础工程建设

健康体检管理信息系统是医院、体检中心等单位开展体检业务服务的得力助手.以医疗水平以及服务质量提高为目标,在信息化建设过程中既要关注于面向业务的管理信息系统建设,也要从信息化工程和发展高度关注信息化基础工程建设.     

细化健康体检管理模式在体检中心应用效果探究

目的探究细化健康体检管理模式在体检中心的应用效果。方法选取2018年3月至2019年3月来我体检中心进行体检的127例体检者为研究对象,根据患者来院顺序,将其分为对照组(63例)和观察组(64例)。对照组实施常规体检管理,观察组实施细化健康体检管理,对比两组患者的体检效果。结果观察组体检者对体检知识掌握度、护理服务满意度以及护理质量评分均高于对照组,组间比较具有统计学意义,P0.05。结论在体检中心实施细化健康体检管理,既能够提高体检效率和体检中心服务治疗,同时也有利于提高体检者对体检知识的掌握度和护理满意度。     

体检信息系统在高等学校招生中的应用

介绍北京市体检中心高招体检信息系统的设计思路,阐述该系统人员登记、科室检查、检验结果录入、查询统计等功能,指出它的应用能够提高体检工作质量、管理水平、工作效率,同时总结该中心进行信息化管理的实效。     

数字化体检信息系统的设计与实现

目的探讨体检信息系统的实施效果。方法依据体检中心工作流程,开发基于军字一号的体检信息系统,构建数字化体检中心。结果体检信息系统实现了预约、登记、采血、检查、检验、结算、报告、报表等全程信息的采集、加工、存储、利用和管理的自动化。结论体检信息系统的实施,提升了体检中心工作的质量与水平,促进了体检中心的建设和发展。     

优化健康体检机构管理的初步探讨

目的探讨江西省健康体检机构的优化管理模式,使其获得健康、有序的发展。方法通过了解江西省健康体检中心的现状,分析其存在的问题并提出有效的解决对策。结果存在问题包括：人员配备达不到要求、缺乏专用体检诊室,仪器设备不合格、体检项目和收费不规范、健康体检信息系统末建立、缺乏系统、全面的检后服务等。相应的解决对策有：加强培训体检医师、实行医检分离、强化管理体检仪器设备、统一规范健康体检基本项目、建立健康体检信息化系统、完善体检后续流程。结论只有充分认识到健康体检机构的现状,并针对所存在的问题提出相应的解决对策,才能使健康体检机构获得健康、有序的发展。     

健康管理服务信息平台设计实现

分析健康管理服务信息平台的功能和性能设计需求,提出该平台的体系架构,描述平台的总体业务流程、模块及数据库表,对平台实施开发过程中需要解决的技术问题提出解决方法。健康管理服务信息平台的建立和推广有助于全面掌握区域人群健康信息,为卫生行政部门制定医疗服务政策和调配医疗服务资源提供依据。     

基于后关系型数据库的本检管理信息系统设计与实玖

近年来体检已越来越受到重视,在医院体检业务不断增加的情况下,设计并实现医院体检信息系统势在必行。目前针对广泛开展的健康体检工作,为提高体检效率,降低成本,规范体检业务流程,方便体检人群。从分析面向对象的后关系型数据库Cache入手,详细介绍了Cache数据库及与之相关的理论技术知识,分析在开发体检管理信息系统中选择Cache数据库的正确之处,提出用Cache数据库构建基于Web的体检管理信息系统。     

数字化个人体检信息管理系统设计与实现

设计开发数字化个人体检信息管理系统以完成对个人常规体检信息的管理,介绍系统结构设计、开发运行环境、功能模块及操作界面,该系统实现了个人体检信息数据的录入、存储、分析并给出体检建议,应用于实际取得很好的效果。     

医院体检信息管理系统的设计与开发

目的：开发医院体检信息管理系统,优化体检流程,提高体检中心工作效率。方法：采用c／s结构,依托“军字一号”平台,以ORACLE数据库作为服务端,客户端程序使用PowerBuilder9．O开发工具。结果：本系统与“军字一号”无缝联接,功能强大,界面友好,操作简单,安全性好。结论：本系统可用于体检中心,有效提高工作效率,能够实现体检中心的现代化、规范化的高效管理。     

卫生科教信息管理系统的研究与模型构建

本研究通过相关产品调研、理论分析,结合医疗卫生机构科教信息管理现状,分析医疗卫生机构对信息技术辅助工具的需求情况,并据此设计卫生科教信息管理系统。系统模型通过业务模块、统计查询模块、系统维护模块、安全中心模块、参数模块5大模块的建立,对医疗卫生机构科研管理、继续医学教育管理、论文管理和学科建设及人才培养管理等知识体系实行全方位和全过程管理,以提高工效和实现组织知识共享,激励科技创新。     

医院体检中心健康管理一体化服务模式初步探讨

目的对国营医院健康体检中心健康体检与健康管理服务模式初步进行探讨。方法①根据国情,在天力健康管理一体化创新模式与系统基础上,提出中国医院健康体检中心健康管理一体化服务模式,在北京市监狱管理局中心医院院初步进行应用。②健康信息由天力健康管理一体化系统自动统计分析。结果①提出并设计医院健康体检中心健康管理一体化服务模式,服务内容包括健康知识教育服务、健康档案管理服务、健康体检服务、健康管理服务、疾病管理服务、企业健康管理服务、信息管理服务、网上健康服务、健康促进服务。②在该院初步进行0.3万人次健康体检后的健康管理一体化服务,获得了良好的效果。结论一体化管理模式、数字化健康体检、全面的健康管理、完善的健康服务是医院健康体检中心开展健康管理服务的关键。     

移动医生工作站设计与应用

设计基于HTML5的移动医生工作站,从业务需求、系统技术架构方面阐述其设计与实现.移动医生工作站系统是利用医院信息平台与现有的信息管理系统进行数据交换共享,能有效提高整个医疗过程的信息化管理程度.