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目的调查经皮冠状动脉介入治疗(Percutaneous Coronary Intervention,PCI)术后患者的社会功能及其影响因素。方法采用一般资料调查表、社会支持评定量表、医学应对问卷和社会功能缺陷筛选量表,对428例PCI术后3年的患者进行问卷调查。结果本组患者社会功能缺陷发生率为70.3%,在职业和工作、家庭外的社会活动、对外界的兴趣和关心方面达到正常的比例较低。影响社会功能的因素为对社会支持的利用度、屈服应对、总体社会支持水平、家庭人均月收入、睡眠质量(P<0.05)。结论 PCI术后患者远期社会功能状况还有待改善,应针对影响因素采取干预措施,改善PCI术后患者远期社会功能。 相似文献
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目的分析产后发生静脉血栓栓塞症(venous thromboembolism,VTE)的临床流行病学特征及常用实验室检验指标与产后VTE的相关性,探讨其对VTE发生风险的预测价值。方法选择2015年1月1日至2019年12月31日在华中科技大学同济医学院附属协和医院分娩且发生产后VTE的孕妇为研究对象,以年龄和孕周匹配对照,回顾性研究产后VTE发生的流行病学特点及实验室数据。结果5年总体妊娠相关VTE发病率为0.376%,其中孕期VTE发病率为0.121%,产后VTE发病率为0.255%。产后新发VTE主要发生在分娩后2~4d,以远端下肢静脉血栓形成为主要临床类型。产后较低的血红蛋白与白蛋白比值、D二聚体差值升高与产后VTE的发生相关,产后血红蛋白/白蛋白比值每降低1,发生VTE风险增减3.61倍(P=0.008)。产前产后D二聚体的差值每增加1mg/L,发生VTE风险增加1.31倍(P=0.013),差异有统计学意义。结论产后血红蛋白和血清白蛋白比值降低、D二聚体的差值增加与VTE有密切相关性,可能作为VTE新的预测指标。 相似文献
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我院为区二级医院 ,为了解急诊病人入院流程服务情况 ,我院护理部编制了“急诊入院流程满意度调查表” ,对在2 0 0 2年 6~ 8月因急诊入院的患者进行服务满意度问卷调查 ,现将结果分析如下。1 资料与方法1 1 一般情况。对象 :2 0 6例急诊病人 (神志清楚 ) ,其中男14 2例 ,女 6 4例 ;年龄 1~ 84岁 ,平均年龄 4 6岁 ;职业 :干部2 1例 ,工人 35例 ,农民 10 5例 ,退休 30例 ,其他 15例 ;文化程度 :大中专 2 9例 ,中学 76例 ,小学及文盲 10 1例。1 2 调查方法。采用自行设计调查表 ,主要包括一般情况、急诊印象、流程环节满意度 ,当场发卷 ,… 相似文献
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陶惠 《江苏卫生事业管理》2003,14(6):1-2
随着我国加入WTO和社会主义市场经济体制的不断完善,医疗市场的竞争日趋激烈。在实际工作中,出现了诸如医院纷纷设置分支机构,抢滩医疗市场;一家医院买了1台新设备,另一家医院也急于购置……这种“抢滩式”、“效仿式”竞争的有效性尚未显现,其负面作用已经暴露出来:机构重复设置,业务量严重不足;设备利用率不高,带来的是“刺激消费”的手段应运而生。医院要实 相似文献
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陶惠 《中国卫生事业管理》1995,(12)
45所乡镇(中心)卫生院护理管理存在的问题及对策江苏省盐城市卫生局(224002)陶惠为改善我市乡镇卫生院护理管理的状况,我们抓住了医院分级管理这一契机,坚持护理管理“一票否决”,强化护理管理,使乡镇卫生院的护理管理水平得到普遍提高,然而,有些乡镇卫... 相似文献
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泰索帝合并吐温-80对人乳腺癌MCF-7细胞增殖的影响 总被引:1,自引:1,他引:1
目的观察泰索帝合并吐温-80对人乳腺癌MCF-7细胞增殖及PCNA表达的影响。方法应用MTT法、免疫细胞化学和Western-印迹等技术,检测MCF-7细胞经不同浓度的泰索帝合并吐温-80作用后不同时间(24、48h)增殖活性和PCNA表达的改变。结果泰索帝能抑制MCF-7细胞增殖,抑制效应随着药物剂量的增加和作用时间的延长而增强,吐温80增强泰索帝的抑制效应。PCNA在MCF-7细胞为强阳性,主要分布于细胞核;吐温组表达略有减少;泰索帝作用亦使P(、NA的表达降低,且随泰索帝剂量的增加、作用时间的延长抑制愈明显;泰索帝与吐温-80合并作用后,对MCF-7细胞PCNA表达的抑制作用较泰索帝及吐温-80单独作用显著增强。结论泰索帝合并吐温-80可显著抑制人乳腺癌MCF-7细胞的增殖,两者存在协同效应。 相似文献
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陶惠 《中国卫生事业管理》1993,(7):373-375,396
一、前言卫生人力资源是卫生资源中最宝贵的资源,护理人员的构成和素质是决定医疗服务质量的一个重要因素。为了对我市护理人员现状及业务素质有一个较为全面、客观、准确地估价,我们对全市卫生系统护理人员的现状进行了调查和分析,并探索相应对策,为 相似文献
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为进一步深化市直医院综合配套改革,不断增强医院的活力和自我发展能力,促进卫生事业与经济建设的协调发展,逐步建立与市场经济体制相适应、符合医院特点、充满活力的医院管理新体制.经盐城市人民政府同意,2003年,在我市市直3所医院试行自主经营目标责任制(以下简称自主经营责任制)改革,2004年在市直6所医院全面推开. 相似文献
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现行的卫生技术职务聘任制,改善了多数卫技人员的工资待遇,一定程度上调动了广大卫技人员的积极性。但因职称评定工作遇到的困难较多以及整个改革不配套,因而在职称评定中暴露出不少问题。笔者就晋升考试考核中存在的问题进行分析并提出些对策。职称评定考试、考核出现的问题一、外语考试弄虚作假,自欺欺人职称评定要求晋升高、中级职务人员需考外文,外文分数作晋升时参考。但实际 相似文献