卫生行业职业技能鉴定成绩与从业人员工作绩效的相关性研究

目的分析卫生行业职业技能鉴定成绩与助听器验配师和口腔修复工工作绩效的相关性。方法采用德尔菲法建立评价指标体系及确定指标权重,利用t检验和Pearson相关分析法对卫生行业职业技能鉴定成绩与助听器验配师和口腔修复工工作绩效的相关性进行分析。结果理论考试分数≥70分与〈70分的助听器验配师绩效指数差异有统计学意义（P=0.009）,实践操作考试分数≥60分与〈60分的助听器验配师绩效指数差异有统计学意义（P=0.006）;理论考试分数≥80分与〈80分的口腔修复工绩效指数差异有统计学意义（P=0.007）,实践操作考试分数≥70分与〈70分的口腔修复工绩效指数差异有统计学意义（P=0.036）。结论助听器验配师职业技能鉴定理论考试试题偏易,分数线设置偏低;口腔修复工职业技能鉴定理论和实践操作考试试题都偏易,分数线设置偏低。     

酸性氧化电位水用于外科伤口换药的效果观察

目的观察酸性氧化电位水在外科伤口换药中的应用价值。方法通过清洗和湿敷的方法,对伤口防感染效果进行观察。结果酸性氧化电位水用于外科伤口清洗、消毒,能有效地控制感染、保持创面清洁。58例患者伤口中,清洁伤口只需1～2次换药,无一例感染。结论用酸性氧化电位水清洗和湿敷外科伤口,可有效预防伤口感染。     

门诊换药患者疼痛的心理护理

目的:探讨门诊换药患者疼痛的心理护理方法。方法:对换药患者300例进行心理护理干预措施。结果:患者口述无痛者246例,占82%;轻微者29例,占9.67%;中度者13例,占4.33%;剧烈者12例,占4.0%;患者对换药的相关的知识得到了提高,能正确理解换药的重要性,并能以良好的心态应对换药引起的疼痛,坚持每天换药。结论:健康教育及心理护理干预对门诊换药疼痛的患者是必要的,是门诊换药患者的重要护理内容之一。     

康复新液用于外科伤口换药46例

外科伤口换药因换药次数多、疗程长、换药时疼痛明显,给患者带来极大的不便和痛苦。自2010年10月起使用康复新液局部湿敷,取得较好的效果,现报告如下。1资料与方法1.1临床资料随机选择46例患者,其中男性28例,女性,18例;年龄最小2岁,最大78岁;清洁伤口17例;轻度污染伤口20例;感     

助听器验配师岗位工作绩效评价及影响因素分析

目的构建助听器验配师绩效评价指标框架,验证其实用性并分析绩效的影响因素。方法采用德尔菲专家咨询法选取17位咨询专家建立评价指标体系,确定指标权重,以67名助听器验配师为调查对象,根据验配师绩效评价指标体系对其工作态度、工作能力、工作绩效三类内容进行综合绩效评价,并分析责任心、专业知识、创新能力、协调能力等具体指标对工作绩效的影响。结果从工作态度、工作能力、工作业绩3个纬度构建了二级指标体系共18项,并对各指标赋予了权重,其中工作态度占33.70%,工作能力占38.44%,工作业绩占27.86%。对67位助听器验配师工作绩效进行了实证研究,其综合绩效评价平均得分69.69。其中,良好及以上占74.63%(50/67),一般占19.40%(13/67),稍差占4.48%(3/67),差占1.49%(1/67)。经回归方程多因素分析,协调能力是影响验配师工作业绩绩效的主要因素。结论本研究评价指标体系基本上与助听器验配师的岗位职责相适应,方法科学,结构合理,可操作性强,具有较高的实际应用价值。因协调能力是影响助听器验配师工作业绩绩效的主要因素,故工作中应强调验配师与患者、家属及同事的有效沟通能力和积极反馈能力。     

湿润烧伤膏用于外科创面换药的效果观察

目的观察探讨湿润烧伤膏用于外科创面换药的疗效。方法选择58例外伤患者为研究对象,采用对湿润烧伤膏进行创面换药治疗,观察伤口创面愈合情况及患者的痛觉等。结果 58例患者的创面15-20 d全部愈合且无明显疤痕,换药时患者的疼痛明显减轻,无感染发生。结论湿润烧伤膏用于外科创面换药疗效好、方便、患者痛苦小,值得临床推广。     

碱性还原电位水治疗口腔溃疡的临床观察

口腔溃疡是口腔黏膜病中的常见病、多发病,患病率居口腔黏膜病首位,经常复发,病因复杂。采用碱性还原电位水含漱治疗,效果满意。1资料与方法1.1临床资料95例口腔溃疡患者,将其随机分成两组,治疗组49例,男21例,女28例,年龄17~68岁,平均41岁;对照组46例,年龄19~72岁,男19例,女27例,平均42.2岁,两组差异无统计学意义。1.2治疗方法治疗组采用碱性还原电位水含漱,反复3