俏也不争春 只把春来报——湘南学院附属医院护理工作掠影

湘南学院附属医院位于郴州市人民西路25号，是湘南学院唯一的直属医院，创建于1970年，是一所集医疗、教学、科研、预防、保健于一体的综合性医院、爱婴医院。为湖南省执业医师实践技能考试基地，湘南学院司法鉴定中心及郴州市劳动伤残鉴定定点医院。     

致病菌感染与护理工作的关系

致病菌感染与护理工作的关系南京市秦淮区医院（２１０００６）王新荣在医院管理中，医疗质量是最重要的。院内感染的发生率是衡量医院医疗质量的重要指标之一，它是反映医院医疗道德，医疗技术水平，以及无菌技术管理，消毒隔离措施等各项工作的质量标准。也反映医护人员...     

吉林大学中日联谊医院胃肠外科简介

吉林大学中日联谊医院胃肠外科是在原基本外科基础上成立起来的省内第一家以胃肠疾病为医疗和研究中心的科室。科内有博士研究生导师2名，硕士研究生导师2名，医学博士7名，硕士6名，博、硕士研究生10余名，是一支优秀的临床、科研和教学师资队伍。科室承担部、省级科研课题20项，在国内外权威杂志和专著上发表论文150余篇，获科研、医疗成果奖15项。承担七年制硕士班、医疗本科生、成人教育、高等护理教学任务，并负责全省胃肠外科医生的研修和培训。     

解放军第一六三医院

中国人民解放军广州军区第一六三中心医院神经外科组建于1970年，1982年被定为广州军区神经外科技术中心。现有医务人员60名，其中高级职称医师6名，广州军区“名医名刀”2名，文职将军1名，临床医疗博士4名。湖南师范大学医学院教授、硕士研究生导师2名。设病床88张，拥有神经外科重症监护病房（NICU）、湖南师范大学附属二医院干细胞研究重点实验室、细胞移植实验室、细胞刀治疗室、伽玛刀治疗系统、神经电生理检查室，     

通过JCI评审的护理工作要求和体会

医疗机构评审联合委员会国际部（joint commission international，JCI）是美国医疗机构评审联合委员会（joint commission on accreditation of heahhcare organizations，JCAHO）的国际分支机构，也是世界卫生组织（WHO）认可的全球医院质量评估的权威评审机构。它以国际公认的标准作为医院评审的基础，致力于不断改进和提高医院的医疗质量及病人的安全。JCI患者安全策略的重要举措是设立年度患者安全目标。     

卫生扶贫不容忽视基层护理工作

为进一步做好城市支援农村卫生工作，提高农村医疗服务水平，方便农村病人就近得到较好的医疗服务，减轻农民经济负担，按照卫生部、财政部和国家中医药管理局的要求，在全国范围内实施“万名医师支援农村卫生工程”项目。此项工程实施以来，各级医疗单位积极配合，卫生扶贫工作取得一定成效。但贫困地区医院护理工作人才短缺、设施薄弱。每年地（市）、县（市）级医疗机构都会派出部分专业技术人员到对口的医疗单位开展扶贫工作，但派护理专业人员到基层医疗机构服务几乎没有。     

信阳铁路医疗单位消毒工作状况调查

１９９９年 １２月至 ２０００年 １月，对本分站辖区８所铁路医疗单位的消毒工作状况进行了调查。仅２所医疗单位有健全的院感管理组织，５所医疗单位有专（兼）职管理人员和健全的工作制度。调查４２处门诊、病房、供应室、手术室、检验室等重点易造成医院感染区，９５．２％（４０／４２）有消毒隔离制度， ９０．５％（ ３８／ ４２）有消毒记录。随机对６２名医护人员（其中护理人员４７名）进行消毒知识问卷调查。无一人能全部正确回答。对哪些医疗用品必须消毒，哪些必须灭菌的回答正确率仅 ５８． １％（ ３６／ ６２）。 经抽样检…     

健全护理质量标准提高基础护理质量

我院是一所集医疗、教学、科研为一体的教学医院。医院有磁共振、CT、ECT等价值9500万元以上的大型仪器设备。现有病床850张，在职护理人员320名（含聘用护士），护士长27名，护理单元26个。随着医院改革开放和现代化医疗技术在临床中的广泛应用，科学的护理管理、健全的护理质量标准及有效的护理措施是提高护理质量的关键。1统一认识，健全护理质量标准，是提高基础护理质且的保证基础护理是整个护理工作中的一个重要组成部分，既是护理工作中最基本的操作技能，又是服务质量敏感的指标。为了提高基础护理质量，我院护理部自1990年以来，…     

护理工作联系本在护士长管理中的应用

我科2004年开始建立护理工作联系本（以下简称“联系本”）以来，取得较好的效果．现介绍如下。 1“联系本”的内容 （1）医院院周会的主要精神：包括医疗、护理方面的动态，特别是院领导对护理工作的评价、要求等。     

某院门诊人次和出院人次预测

我院是郴州市医疗、教学、科研、保健及医疗急救的中心。近几年来，该院努力提高医疗服务质量，不断加强内涵建设，医院的知名度不断提高，医院门诊量和住院人数逐年增多。为合理调配使用医疗资源，加强医院管理，本文根据我院1997～2006年门诊和住院病人进行分析和预测，以供领导决策参考。     

转变陈旧的护理模式积极开展整体护理

我院是一所综合性县市级医院，设有床位450张，医疗科室18个，医技科室12个，全院共有244名护理人员，其中副主任护师8名，主管护师58名，护师148名，护士30名，担负着全院20多个科室医疗、预防、教学等护理工作任务，医院设有护理院长、护理部，形成垂直、独立的护理体系。     

法国圣太田医疗教学中心护理概况

我作为徐州市与法国圣太田市友好城市交流选派的赴法进修护理人员于１９９６年１月～７月在法国圣太田市医疗教学中心（ＣＨＵ）进修学习６个月，感触很深，仅以自己的亲身经历谈谈法国圣太田医疗教学中心的护理概况。圣太田医疗教学中心是公立公益机构，包含２１００张合法床位，分布在４所医院。它拥有职工５０００名，其中医生９００名，护士２６００名，管理人员５００名，医技人员３００名，工人７００名。ＣＨＵ同时包含雅克·利斯弗朗医学院，高级护理干部培训学院，护士学院，助理护士学校，救护人员学校。ＣＨＵ通过管理理事会和一…     

护理工作中相关法律问题与护患纠纷的防范措施

随着人民生活水平、文化水平和法律意识的提高、患者（含家属）对医院所提供的医疗服务要求越来越高，特别是2002年4月1日起实施的《关于民事诉讼证据的若干规定》的司法解释中有关医疗侵权诉讼中“举证倒置”的规定，和同年9月1日起实行的《医疗事故处理条例》（以下简称《条例》），人们对医疗行为的自我保护意识不断增强，医疗纠纷的数量不断增加，诉讼范围不断扩大，     

一心为患者的生命卫士──解放军第155医院工作简介

中国人民解放军第155医院是一所综合性的军队三级医院。院址：河南省开封市医院前街3号。该院现有床位60O张。年门诊30多万人次，年出院患者1万多人次。设有17个临床科室，15个医技科室。医疗设备总价值5000多万元。全院有医务人员700多名，其中高级职称、硕士、博士100多名。有30多名技术人员担任了全国、全军、济南军区等学会的领导工作，成为学科带头人。医院护理工作成绩突出，多次受到济南军区等各级领导机关的表彰。经过坚持不懈地努力，目前医院护理设备、设施先进，拥有国际先进水平的ICU、CCU重症监护病房，基本形成了齐全配套…     

护理硕士研究生培养质量满意度现状及影响因素

目的:了解地方医学院校全日制护理硕士研究生培养质量满意度现状，并分析其影响因素。方法:通过自行设计的护理硕士研究生培养质量满意度调查问卷对某地方医学院校护理学院的255名全日制护理硕士研究生进行调查。结果:全日制护理硕士研究生总体培养质量满意率为71.76%，其中满意率最高的是导师的道德素质（90.98%），最低的是科研平台（69.02%）。Logistic回归分析结果显示，学位类型、导师制形式是护理硕士研究生培养质量满意度的影响因素。结论:护理硕士研究生培养质量整体满意度较高，护理教育部门和地方医学院校应根据护理硕士研究生培养质量的影响因素进行培养模式改革。     

全日制护理硕士在读研究生职业认同及相关因素调查

目的调查全日制护理硕士在读研究生职业认同现状,并分析其相关因素。方法采用护士职业认同量表,对7家医学院共96名全日制护理硕士在读研究生进行问卷调查。结果全日制护理硕士研究生职业认同总分为（35.95±5.40）,7个维度平均得分为4.33～5.69分,其中把握度得分最高（5.69±0.11）,组织影响感得分最低（4.33±0.16）。多元线性回归分析显示,年龄、工作经验、入学前职称是职业认同的影响因素。54.17%的护理硕士研究生选择去学校工作,35.42%选择去医院从事临床护理工作。结论全日制护理硕士在读研究生的职业认同处于中等水平,年龄和工作经验是其相关因素。多数护理硕士研究生倾向于去学校工作,应加强对其就业指导,引导他们根据护理学科的发展趋势调整就业定位。     

常德市第一人民医院

常德市第一人民医院创建于1898年。是一所集医疗、科研、教学、预防、保健、康复等功能为一体的大型综合性三级甲等医院。现为中南大学湘雅医学院广德临床学院。中南大学临床医学硕士研究生培养基地，徐州医学院麻醉学硕士研究生培养基地。医院占地面积7．3万平方米，建筑面积13．3万平方米，固定资产5．6亿元。拥有现代化门急诊医技综合大楼及设备设施齐全的内科、外科住院大楼、肿瘤中心住院大楼。。开放床位1200张，现有职工1368人．其中副高级以上专家287,,k,（正高64人）。中南大学和徐州医学院硕士生导师10名，博士6人，硕士63人。     

浅谈临床路径与护理工作

临床路径（CP）的概念最早起源于20世纪70年代早期，它是美国的医疗费用急速上涨、政府的医疗系统和国家财政面临相当大的压力和负担的背景下产生，并经历了20多年的临床实践完善起来的，现已成为医院为服务对象降低花费和有效保证医疗服务质量的科学方法。临床路径是一种全新的医疗服务模式。它强调多学科的协作，集医、护、技专家为病人服务，将诊疗规范具体到每个环节，将医疗质量的管理从终末管理转变为环节管理。临床路径的实施能使病人明白自己所患疾病的诊断、治疗、用药、检查及费用。     

青岛大学医学院附属医院概况

青岛大学医学院附属医院（山大医院）坐落在风景优美的青岛海滨，始建于1898年，是山东省青岛市唯一的一所省属综合性教学医院，业务服务覆盖3000多万人口，1993年被山东省卫生厅授予青岛市首家“三级甲等医院”。目前，医院总部占地面积达6．8万平方米，总建筑面积16万平方米，固定资产12亿元人民币，高精尖医疗设备总价值4．5亿元人民币，床位1400张，职工1840名，其中高级专业技术人员400人，博士200人，硕士500人，     

浅议青年医师的培养

近年来，事业单位公开招聘中医院对应聘人员的学历要求越来越高，省级医院医疗专业人才要求的起点学历最低是硕士，同时引进的医疗人才学历要求更高。因此，现有省级大医院中青年医疗人才的学历结构也发生了很大的变化，就笔者所在的医院，九十年代初硕士学历青年医师凤毛麟角，九五年硕士学历青年医师占医疗人才的2％，2000年占4．5％，2005年占8．5％，2010年占34．3％。