医护工作投入和工作特征现况及相关分析

目的:调查、比较医生和护士工作投入与工作特征之间的相关性以及医生和护士工作特征对工作投入的影响作用,为改善医院管理、稳定医护队伍及开发人力资源提供政策依据。方法:采用工作投入量表和工作特征量表,对新疆兵团三甲医院467名医护人员进行问卷调查。结果:医生工作投入得分(3.68±1.055),护士工作投入得分(3.20±1.062),医护两个群体工作投入及工作特征差异有统计学意义,且医生工作投入和工作特征的得分高于护士。结论:医护工作投入处于中等水平,工作特征对其工作投入具有一定影响,医生工作自主性对工作投入影响最大,而护士工作重要性对工作投入的影响最明显。     

新疆生产建设兵团基层医院医生工作倦怠和工作特征相关研究

[目的]分析新疆生产建设兵团基层医生工作倦怠与工作特征的相关性,为从工作特征方面有效激励医生,提高工作积极}生,及稳定基层医院医疗队伍提供理论依据。[方法]从新疆生产建设兵团团场医院、连队卫生室及社区卫生服务中心随机抽职372名基层医生,采用马斯勒倦怠问表和工作特征量表进行问卷调查。[结果]工作意义和工作反馈都能较好的减轻医生的情绪衰竭和消极工作症状;工作自主性既能降低的情绪衰竭也可以提高个人成就感;工作负荷和工作对个体情绪表达的要求对情绪衰竭和消极工作具有预测作用,技能多样性、工作意义和工作对个体情绪表达的要求对个人成就感都有积极作用。[结论]降低或保持适度工作负荷,明确工作意义和工作要求,增加培训技能多样性,提高工作自主性意识,给予工作反馈,提高自我保健能力与理性处事能力是预防医生工作倦怠的重要措施。     

医生工作负荷、工作满意度及人力配置认知意向调查

目的:医生对工作负荷、人力配置、工作压力和满意度的自我认识与评价;年龄、学历、工作年限等个人特征对工作负荷、工作压力和工作满意度认知的影响。方法:分层整群抽样方法,对两所三级医院按科室分布抽取科室,对所选科室的所有在编医生进行问卷调查。结果:60.3%的医生认为工作负荷重,69.3%报告工作压力大,医生工作平均满意度为3.3%,收入满意度2.6%。有一半以上的医生认为现有人力配置数量、结构不适宜。工作负荷重的原因主要是医生缺乏。工作压力大的原因主要是医疗工作风险大、工作负荷重、急危重病人多。结论:医生工作负荷重、工作压力大、工作满意度不高。调查结果对医院管理人员制定医院医疗人力资源管理对策,合理配备与使用医生,减轻医生工作负荷与压力,提高其工作满意度有着重要的现实意义。     

儿科护理人员工作压力原因及对策分析

目的：观察儿科护理人员工作压力的原因及对策。方法资料选取于本院儿科工作的护理人员共58例,采用自制的儿科护士工作压力调查问卷对其产生工作压力的原因进行调查,并测定得分。结果40（72.73）例儿科护理工作者认为工作压力主要来源于工作环境或资源;其次39（70.91）例来源于患儿护理及其家属工作;且患儿护理及家属工作（77.25±6.71）分,工作环境或资源（88.75±2.51）分。结论儿科护理人员工作压力的主要来源是工作环境或资源,其次为患儿的护理与家属工作,医院应加强对护理人员工作环境的改善力度,并采取配套措施,有效减轻其工作压力,提升工作质量。     

工作压力源理论研究进展

工作压力直接影响着工作绩效和个体的身心健康,而作为引发工作压力的诱因,工作压力源一直备受关注。基于工作压力理论的发展,该文总结和归纳了工作压力源的内容和分类,在此基础上讨论了挑战型工作压力源和妨害型工作压力源的区别,进而详细分析了这两种不同类型工作压力源的结果变量、中介变量和调节变量,最终形成工作压力源对个体影响的基本认识,有助于分析工作压力源的作用机制。     

浅议思想政治工作存在的问题及对策

一些医疗单位普遍重视经济工作,对思想政治工作不够重视,把思想政治工作当作可有可无的东西,无形中制约和削弱了思想政治工作的效力,从而影响了单位医疗改革等工作的健康开展。作为从事思想政治工作的同志来讲,必须深刻了解和把握思想政治工作的内在规律,抓住问题的核心,使思想政治工作成为人们易于接受的一项重要工作。     

医护工作中管理者素质的重要性研究

随着我国医疗的发展,护理工作管理者的作用越来越突出,在护理工作中起到统领全局的作用,决定着护理工作的方向以及具体内容。因此,护理工作管理者的素质与护理工作的有效性联系紧密,护理工作需要品质优良,管理手段先进且具有奉献精神的管理者,实现护理工作的进步,促进现代医疗事业的发展。本文从护理工作管理者素质的重要意义出发,探讨了提升护理工作管理者素质的基本途径。     

广东省湛江市护士工作投入状况及相关因素

[目的]探讨广东省湛江市护士工作投入的水平,及社会支持和工作家庭冲突对其造成的影响. [方法]便利选取该市的1457名护士,采用一般情况调查表、《社会支持量表》《工作家庭冲突量表》及《工作投入量表》进行问卷调查. [结果]回收有效问卷1250份.护士的社会支持、工作-家庭冲突、家庭-工作冲突、工作投入得分分别为(3.79±0.63)、(4.36±1.41)、(2.81 ±1.10)和(3.45士1.17)分.相关分析显示,社会支持与工作-家庭冲突和家庭-工作冲突呈负相关(r=-0.11、-0.19,P＜0.01),与工作投入呈正相关(r=0.33,P＜0.01);工作-家庭冲突和家庭-工作冲突与工作投入呈负相关(r=-0.28、-0.30,P＜0.01).回归分析显示,社会支持、工作-家庭冲突、家庭-工作冲突都可影响护士的工作投入,累积变异解释率为20％.同时,工作-家庭冲突和家庭-工作冲突在社会支持与工作投入之间发挥部分中介作用. [结论]广东省湛江市护士的社会支持和工作投入不高,仅略高于量表条目得分均值水平,有待进一步提高;工作-家庭冲突较高,家庭-工作冲突得分较低.增加工作中的支持既可直接促进护士的工作投入,也可通过降低护士工作与家庭间的冲突感间接增进工作投入.     

新媒体视阈下公立医院思想政治工作效果影响因素及对策研究

目的：分析影响公立医院思想政治工作效果的因素,建立模型,提出改进对策,增强思想政治工作的实效性。方法：运用层次分析法（AHP）,计算影响公立医院思想政治工作效果的影响因素权重。结果：对提高公立医院思想政治工作实效影响最大的是内容载体指标,在内容载体指标中网络微课堂又是最有效的形式载体。结论：思想政治工作应围绕医院中心工作,加强工作阵地建设,丰富工作形式,健全工作机制。     

令人满意的工作

工作的意义是什么？这个问题似乎挺准回答。如果说工作是为了温饱,为什么有了大量存款还要工作？如果说工作是为了名声,为什么很多人还在做默默无闻的工作？如果说工作是为了快乐,为什么人们经常因工作而苦恼？     

创等级保健院 促进妇幼卫生改革和发展

大理州妇幼保健院是云南省妇幼保健系统最先创等达标的试点单位，根据卫生部颁发的《妇幼保健机构等级评审细则》，率先通过了二级乙等保健院评审。为了巩固“二乙”成果，再上新台阶，应认真总结经验，加强自身的业务建设，以保健为中心，更好地促进整个妇幼卫生事业的改革和发展。     

加强妇幼卫生年报表的质量管理 提高信息的决策价值

妇幼卫生年报表是妇幼卫生信息重要组成部分。几年来我们通过加强网底建设，提高妇幼卫生信息人员素质，规范各项管理制度与常规，并以“三网合一”监测工作为突破口，探索提高信息质量的途径，以点带面，从而提高妇幼卫生年报表的质量。     

改革开放以来我国妇幼卫生政策计量分析

目的:通过对我国改革开放以来的妇幼卫生相关政策文件进行收集整理和计量分析,总结妇幼卫生相关政策的特点与演变规律,为未来妇幼卫生政策的制定和发展规划提供依据。方法:利用文献计量的方法,对我国妇幼卫生相关政策文件数量、政府部门参与情况和妇幼卫生政策热点主题进行分析。结果:改革开放以来,政府对于妇幼卫生的关注程度不断增长;多部门愈发广泛而深入的合作推动了妇幼卫生相关政策内容不断深入、细化与落实,全社会对于妇幼卫生事业的参与在不断加强;计划生育、儿童疾病防治等主题长期以来都是政府关注的重点,但不同时期的妇幼卫生政策具体内容有所侧重,始终以不同时代的妇幼健康需求为导向。     

抓好国际援助项目工作 提高妇幼卫生整体水平

江苏省参加了５个国家１２项对外合作项目。强化政府的领导，是项目实施成功的关键；各级政府的关心和支持，使项目工作在组织领导、部门协调、政策倾斜、资源投入等方面发挥了重要作用；健全的三级妇幼卫生网络是实施项目工作的基础，在项目实施过程中，本着“提高县级、完善乡级、加强村级”的原则，切实加强了农村三级预防保健网络建设；为保证项目的实施，强化了对妇幼保健人员的培训，提高了素质，提高了服务能力和服务质量；《母婴保健法》的实施为项目工作提供了法律保障，通过大力宣传《母婴保健法》，提高了群众学法、知法、用法的积极性；项目县卫生行政部门举办了多期学习班，提高了自身的执法能力；项目县还强化了健康教育，提高了群众的自我保健意识和主动接受妇幼保健服务的自觉性；为使项目工作持续、深入的发展，江苏省把妇幼保健服务引入了社区，同时扩大了服务项目，增加了服务内容。     

Turning the Ship: Making the Shift to a Life-Course Framework

Turning a ship requires small but steady and deliberate efforts over time. During the past 9 years, Wisconsin’s Maternal and Child Health (MCH) Program has begun to utilize the life-course perspective as its framework for guiding efforts around women’s health, early childhood systems, children and youth with special health care needs, chronic disease integration, and elimination of racial and ethnic disparities in birth outcomes. In collaboration with many state and national partners, Wisconsin’s MCH Program has integrated the life-course perspective into efforts that include the following: increasing professional and public awareness of the framework; creating focus groups and social marketing campaigns in communities most affected by health disparities; expanding preconception and women’s health initiatives; integrating with traditionally “non-MCH” programs such as chronic disease programs; and shifting Title V resources from provision of individual services to assurance of effective early childhood systems. Wisconsin’s implementation of the life-course perspective has not been without challenges, but opportunities have also been identified along the journey. Initial efforts focused on training and supporting partners in their understanding and application of the life-course framework, and a train-the-trainer model was discovered to be key to achieving these goals. We took care to engage special populations and their advocates and to work closely with local communities. We hope that the lessons we have learned in this process will provide guidance for others as they work to incorporate life course into their MCH work. The life-course perspective has helped us to inform partners, policy makers, and funders of the need for a new approach in addressing racial and ethnic disparities in health.     

世界银行贷款卫生Ⅷ项目妇幼保健干预效果评价

目的:从供方、需方、管方的角度对妇幼保健干预效果进行评价,研究妇幼保健干预对改善妇幼保健状况的启发。方法:对产前检查率、住院分娩率、孕产妇死亡率等关键指标进行统计分析,对定性资料采用归纳分析。结果:通过项目干预,需方服务利用和健康指标年均改善幅度大于全国农村监测地区;供方服务能力提高、服务质量显著改善;管方思想观念转变,职能优化。结论:应重视利用项目的形式开展妇幼保健干预;综合干预更有利于妇幼健康改善;政府应出台相关政策保证建立持续的妇幼保健干预机制。     

持续开展妇幼卫生工作是政府的责任

内蒙古扎鲁特旗通过实施项目工作，使妇幼卫生工作实现了历史性突破。旗政府把开展妇幼卫生工作做为政府职责，认真按照项目实施方案的要求，完善了妇幼保健机构体系，培训了专业技术人员，实现了项目资金配套，设备、器械全部到位，使各项业务指标得以按期完成，孕产妇死亡率由１９８９年的１２０／１０万下降到２７．８／１０万，婴儿死亡率由１９８９年的５６．５４‰下降到１８．１９‰。旗政府在项目结束后要继续巩固成果，提高妇幼保健的档次，为妇幼卫生工作的持续快速发展做出新贡献。     

面向社区 走进家庭 全面提高妇女儿童整体健康水平

1996年澄城县被陕西省确定为“社区与家庭健康促进”项目县。项目实施3年来,该县各级政府和有关部门对妇幼卫生事业高度重视,齐抓共管,加强领导,突出重点,制定相应的干预措施,拓宽妇幼卫生工作领域,较好地完成了项目工作阶段任务,带动了全县妇幼卫生事业的全面发展。     

加强妇幼卫生信息管理 提高信息服务能力

充分发挥妇幼卫生信息工作的监督、评价、预测和咨询的作用，对推动妇幼卫生工作的开展和妇幼卫生事业的发展，有着不可估量的作用。近年来，淄博市妇幼保健院加强妇幼卫生信息工作的管理，从抓信息网络建设、加强信息质量管理、促进信息利用上下功夫，提高了信息服务能力     

妇幼保健机构的医院感染管理

随着妇幼保健机构功能的多元化,医院感染问题也日益突出,与综合医院相比,妇幼保健机构的医院感染管理与综合医院有其共性也有自身特点。主要表现有三个方面：建立健全监控网络;建立适合妇幼保健机构特点的控制感染机制（包括住院前宣教、住院时各项控制措施、出院后随访等）;指导、监控下级妇幼保健机构的医院感染工作