运用价值工程原理探析医院奖金效应与费用匹配程度

目的 研究奖金效应与奖金费用的匹配程度,为医院的经营管理提供科学的决策依据.方法 应用价值工程原理对奖金价值系数进行定量分析和评价.结果 管理质量、医疗质量、护理质量的价值系数Vi＞1,说明这三方面的奖金费用取得了满意的激励效果.结论 经济管理的价值系数Vi＜1,说明在这方面耗用了一定量的奖金费用,但未能实现必要的激励效应,是医院奖金激励机制中需要改革的重点.     

护理质量管理方法的研究

结合护理管理的实例进行定性分析与定量分析，利用直方图判定护理技能考核的信度；利用排列图找出护理差错的薄弱环节;利用因果图分析造成护理差错的主要因素；利用质控图监测护理病历的不合格率；制定对策表提出护理管理的具体措施，从而达到提高护理质量的目的。     

巧用质量管理图分析及完善护理交班报告

护理交班报告是住院病人检查、治疗、护理及病情变化的重要记载。也是护理教学、科研及卫生统计的重要资料。护理交班报告可以直接反映护理人员的工作质量，促使护士提高观察、分析病情的能力和书写护理文件的能力。近年来进行医院分级管埋工作，对护理质量也有明确的要求和规定。     

统筹方法在护士时间管理中的应用

统筹方法(俗称“优选法“)的基本思想是“统筹兼顾““求快、好、省“,即完成任务速度快、效果好、资源省.其基本原理是通过网络图的形式对整个系统全面规划,并按先后顺序、轻重缓急进行协调,使系统对资源(人力、物力、财力等)进行合理安排,有效利用,达到以最少的时间和资源消耗来完成整个系统的预定计划目标,取得最好的管理效益.……     

教学全面质量管理方法的实证研究

教学全面质量管理方法包含“三全”：全面性、全程性、全员性。全程性是“PDCA”循环的全过程，其基本工作程序是：P计划（PLAN），制定教学大纲，编写授课计划，设计教学方法；D执行（DO）。教师备课和讲课，学生练习和作业；C检查（CHECK）。批改作业，单元考查，期末考试；A处理（ACTION），对考试情况（成绩和失误）进行总结分析，并把信息反馈到下一个循环中。这种循环往复进行的科学管理方法的主要特点是：各级都有自己的“PDCA”循环；大环套小环，环环相扣，形成互助促进的有机联系；总结阶段是“PDCA”能否前进的关键；“PDCA”每转动一圈就提高到一个新的水平（见图1）。     

先天性甲状腺功能减低症患儿DUOXA2基因突变研究

目的 探讨广州地区先天性甲状腺功能减低症(CH)患儿DUOXA2基因突变特点及其基因型与表型的关系。方法 采用PCR及直接测序法,对2011年至2012年出生、广州市新生儿筛查中心诊断并排除DUOX2基因突变的20例疑似甲状腺激素合成障碍的CH患者进行DUOXA2基因突变分析。结果 20例CH患者中2例为p.Y246X/p.Y246X纯合突变;4例为单等位基因杂合突变:分别为已知致病突变c.413-414ins A携带者2例,p.Y246X携带者1例,新突变p.G79R携带者1例。2~3岁再评估时显示,2例p.Y246X/p.Y246X纯合突变者分别表现为暂时性CH及轻度永久性CH;4例单等位基因突变者,除1例p.Y246X携带者表现为典型永久性CH外,其余3例携带者均为暂时性CH。结论 DUOXA2基因突变是广州地区疑似甲状腺激素合成障碍性CH患儿较常见的分子发病基础,多数表现为暂时性CH,未发现DUOXA2基因型与表型的关系。新突变p.G79R为致病性突变的可能性大。     

探讨医学图像库的新进展

随着数字化医疗设备如CT、MR、DSA、DR在临床医学诊断中的大量采用,以及计算机技术在医院的广泛应用,医学影像数据正在呈海量增长,现有的存储、图像处理及管理方式面临着巨大的挑战.网络医学图像库的出现,给医学图像库发展提供了条件和基础.而计算机网络的发展趋势是:开放、集成、高性能和智能化,它们渗透到网络自身、网络服务和网络应用的各个层次.基于医院现有影像数据系统,建立网络应用环境,来满足医学图像库发展的需要,为解决数字医学图像库所面临的问题提供一条很好的技术思路.     

双钢板矫形治疗成骨不全股骨畸形内固定失败1例

成骨不全（osteogenesisimperfecta,OI）是一种具有骨质脆弱易致多发性骨折和骨弯曲畸形、蓝色巩膜和耳聋特征的遗传性疾病,多数为编码I型胶原的基因突变所致常染色体显性遗传,又称为遗传性脆骨三联症。临床症状表现主要包括易骨折、蓝巩膜、牙本质发育不全、听力丧失和脊柱侧弯等,其个体发病率约为1／10000。临床多见患者反复骨折并畸形愈合,严重影响患者的生活。     

导入JCI标准提升医疗影像设备管理系统

引进JCI认证标准(Joint Commission International国际医疗卫生机构认证联合委员会),使医疗影像设备管理从结构导向到结果导向转变.当今传统的管理评审标准:结构、过程、结果这一程序来讲,最关注的是结构,如设备的故障率、检查病人次数、单机收入等,但JCI的理念认为应该关心的是结果,是安全、质量、整体绩效,这是一个从结构为中心的导向转为以结果为中心、以病人为中心的导向.对任何可能产生的风险都要提前考虑预警,更具前瞻性.学习这一国际先进医院管理体系,改进医疗影像设备管理系统,抓好医疗影像设备的管理,提升医院医疗服务质量.让医疗影像设备在医疗工作中充分发挥作用,提高社会效益和经济效益.     

后路椎弓根钉棒系统内固定治疗胸腰段椎体骨折临床观察

目的探讨后路椎弓根钉棒系统内固定治疗脊柱胸腰段椎体骨折的方法及临床效果。方法经后路椎弓根钉棒系统内固定治疗的31例胸腰段椎体骨折回顾性分析患者临床资料。结果 31例手术均顺利,术后切口Ⅰ期愈合,Cobb’s角由平均29.5°矫正至平均4.5°,椎体前缘高度由平均51%恢复至96%。随访12~20个月,骨折脱位复位满意,内固定物顺利取出,无钉棒折断、脊柱畸形等。8例不完全性神经损伤者不同程度恢复。结论后路椎弓根钉棒系统复位内固定治疗脊柱胸腰段椎体骨折,符合脊柱稳定生物力学要求,复位良好,固定可靠,效果肯定。