排序方式: 共有4条查询结果,搜索用时 0 毫秒
1
1.
2.
加强新时期医院思想政治工作的探讨 总被引:22,自引:10,他引:12
作者首先描述了医院职工现实思想的特点为三大追求和八大期盼;随后就职工现实思想对医院建设的正面影响和负面影响作了阐述;最后就职工现实思想的解决办法进行了论述;(1)坚持把学科学技术与学理论,学法制,学管理相结合,培养四有职工阶段。(2)坚持领导与群众相结合,努力形成思想政治工作的整体合力。(3)坚持以法治院与以德治院相结合,努力营造凝力聚力内环境。(4)坚持统一管理与民主管理相结合。(5)解决思想问题与解决实际问题相结合。(6)维护病人利益与维护职工利益相结合,从而将职工思想问题进行化解。 相似文献
3.
4.
浅谈医院文化氛围的培育 总被引:1,自引:0,他引:1
文化是物质财富和精神财富的总和。医院文化既是医院物质文化和精神文化的总和,以此延伸开来,也可说是一家医院多年渐进形成的一种全体员工所共有的信仰、情感、价值观和行为准则。由于医院所在地域、环境、规模等因素制约,同样是医院,其文化氛围则会有千差万别。这里研究医院文化,其目的就是揭开医院文化氛围的面纱,剖析医院文化氛围的内涵,认识医院文化氛围的重要性,注重医院文化氛围的培育导向,使每一家医院都有一个典型的、健康的文化氛围,使全体员工都能在这种文化氛围笼罩下,充分调动热爱集体的情感和自觉的劳动积极性,为做好救死扶伤的革命人道主义工 相似文献
1