脐静脉插管术抢救高危新生儿的护理

脐静脉插管术为临床抢救与治疗高危新生儿提供了新的给药途径。本文通过102例脐静脉插管术,进行分析与探讨. 一、脐静脉插管术的物品准备、操作方法及注意事项。 1.物品准备:止血钳,持针器,无钩小镊,, 缝合针、线,导管(直径0.2cm的硅胶管或塑料管),1/5000呋喃西林溶液,肝素生理盐水(200—300ml生理盐水加肝素0.1ml),注射器,无菌敷料等。 2.操作步骤:保留脐带长4～5cm,用碘酒、酒精彻底消毒脐带和断面及脐轮周围皮肤,铺无菌中,把装有肝素生理盐水的注射器和导管接好,导管内注满肝素生理盐水,提起脐带断端找出脐静脉,     

心脏术后排痰护理体会

心脏体外循环手术,由于创伤大,麻醉时间长和气管插管的刺激以及麻醉药物等影响,因此分泌物多易于潴留,痰多不易咳出。临床上常因术后排痰不利而引起病人肺内感染,肺不张等肺部并发症,轻者影响呼吸,增加病人痛苦,重者造成窒息危及生命。临床实践中我们感到心脏术后排痰是心脏外科护理工作的重点。我院于1985年5月至1989年4月共做心脏手术43例,其中成人4例,儿童39例;男20例,女23例,除1例术中死亡之外全部治愈出院,无1例肺部并发症。现将心脏术后排痰的护理体会介绍如下。一、术前正确指导     

心肌梗死病人的护理

心肌梗死是一种常见的内科心血管疾病，在冠状动脉病变的基础上，发生冠状动脉血供急剧减少或中断，使相应的心肌严重而持久地急性缺血所致。临床表现有持久的胸骨后剧烈疼痛、发热、心电图进行性改变；可发生心律失常、休克或心功能衰竭，属冠心病的严重类型。所以，做好心肌梗死病人的护理非常重要。     

杭州市干部健康体检结果分析

对健康人群进行定期健康体检,早期发现问题,已成为预防保健的主要方式,是早期发现和治疗各种疾病的最有效手段之一。2007年对杭州市级单位公务员和事业单位干部进行健康体检,现将结果报告如下。     

溶解氧浓度和补加苯乙酸对大肠杆菌工程菌青霉素酰化酶合成的影响

用2升全自动发酵罐观察大肠杆菌工程菌Ec108(pPAHD1)青霉素酰化酶(Penicillin-G-acylase)基因的表达,发现溶解氧浓度对生物量的扩增和基因产物的积累有显著的影响。对数前期扩增生物量时需要相对高的溶解氧,以不低于相对饱和度80％为宜;而产酶阶段则要求相对低的溶解氧环境,可保持相对饱和度5％。按溶解氧峰形变化特征,指导补加苯乙酸的时机;以尖峰出现的间距,决定补加剂量,采用每次补加0.03～0.05％为佳。在罐压0.3kg/cm2,通气比1:0.5及恒温条件下,借助上述手段,最高酶活水平已达342u/100ml(NIPAB法),比摇瓶发酵酶活提高1.8倍。     

青霉素酰化酶产生菌的分子育种及其产酶条件的研究

用EcoR1分别酶切质粒pACYC184和Ec108染色体,经连接、转化、筛选,得到7株克隆了青霉素酰化酶基因的转化体-C600(pPAHD1-7)。重组质粒pPAHD1在不同受体细胞内的酶活表达水平相差20倍。据此构建的工程菌其青霉素酰化酶活比出发菌株提高4～5倍。本文还对工程菌的产酶条件进行了研究。     

普贝生配合催产素足月妊娠引产的效果分析

目的:探讨足月妊娠促宫颈成熟及引产方法的选择.方法:采用前瞻性、病例对照研究的方法,将100例分为2组.对研究组60例足月妊娠孕妇阴道内使用控释前列腺素E2栓剂配合催产素静滴,对照组40例,仅用催产素静脉微量泵泵入引产.比较两组孕妇宫颈Bishop评分、分娩情况、引产成功率以及对胎儿、新生儿的影响.结果:研究组宫颈促成熟(总有效率96.67%)效果明显优于对照组(总有效率30%)(P<0.01),研究组用药至临产时间(24h内总临产率96.67%)显著短于对照组(24h内总临产率15%)(P<0.01),研究组经阴道分娩(83%)明显高于对照组(42%)(P<0.01),引产成功率高于对照组,对母婴影响无显著差别.结论:控释前列腺素E2促宫颈成熟效果明显优于催产素,在此基础上静滴催产素引产成功率明显增加,用药安全简便,是一种有效的、安全的促宫颈成熟可用于引产的药物.     

米非司酮流产后血清转氨酶升高

药物人工流产系以米非司酮配伍前列腺素终止早期妊娠的方法.其不良反应主要有过敏和轻度的消化道反应,少数可造成不全流产后的大出血.我院肝病门诊诊治1例药物人工流产后血清转氨酶升高的患者,现报道如下.     

解除精神病人的心理护理障碍

随着社会的进步,祖国医学的发展,生物医学模式已被生物心理社会医学模式所取代,人们的健康与疾病不仅是某生物学变量的结果,而且是动物生活与精神心理活动,生物心理与社会之间正常关系遭到破坏的结果.在前来就诊的病人中,有相当一部分人是患有心理障碍的各种疾病,因此精神病人的心理护理是十分必要的,我们必须采取以下护理措施:     

公务员录用体检风险防范的案例分析

本文通过公务员录用体检中的三个典型案例,归类总结了在公务员录用体检中,医院体检部门（体检中心等）应坚持的各项工作原则,即熟知《公务员录用体检通用标准》内容,遵守操作规程,健全组织管理制度,充分告知风险等,从而达到维护各方权益,降低体检风险之目的。