确保学生的高素质教育

社会主义市场经济说到底，就是竞争经济。社会的变革进步对卫技人才的素质提出了更高的要求，同时，给中等卫职教育注入了活力。中等卫职学校都能抓住机遇，扩大规模办学，使办学效益不断提高，但也带来了诸如如保确保教学质量等亟待解决的新问题。本文从本校的实际论述了解决这一新问题所采取的一些对策。     

人事与劳动分配制度改革

本文论述了深化校内人事与劳动分配制度改革。为适应社会主义市场经济和教育发展规律，深化校内管理体制改革，必须以人事与劳动分配制度这个焦点为突破口，引进竞争机制，优化组合，实行满负荷、量化、高效的动态管理，真凭实据考核，体现多劳多得、优质多酬，充分调动教职工积极性，达到提高办学效益，培养合格人才，促进学校发展的目的。