邵氏手法配合针刀治疗梨状肌综合症45例

目的:探讨邵氏手法进行局部软组织松解治,针刀治疗梨状肌综合症的治疗经验,提高治疗效果。方法:对45例患者用邵氏手法对梨状肌进行松解,然后配合针刀治疗。结果:总有效率97.8%。结论:本疗法操作安全,方法简单,实用性强。     

脂肪肝患者血脂、血尿酸水平检测分析

目的:探讨在脂肪肝患者的检测中,血尿酸与血脂水平检测的重要性。方法:通过从我院2012年1月到2013年12月接收的体检人群中选取156例脂肪肝患者与156例健康人群,对两组血尿酸与血脂水平检测结果进行对比。结果:通过对健康人群的对照组与脂肪肝患者的观察组血脂与血尿酸指标进行对比,可以看到观察组UA、TG、CHOL、LDL-C、HDL-C检测异常的人群均明显比对照组更高,同时,观察组UA、TG、CHOL、LDL-C、HDL-C水平均明显高于对照组。结论:在脂肪肝患者的检测中,血脂与血尿酸指标能够较为准确的反应出患者的疾病状况,是脂肪肝检测的重要指标。     

ADA、ACE、LDH、CEA联合检测在结核性和恶性胸腔积液中的鉴别诊断价值

目的：在结核性和恶性胸腔积液进行鉴别中，运用ADA、ACE、LDH、CEA联合检测，对其诊断进行探讨；方法：本次研究主要通过对患者胸腔积液进行抽取，并通过试剂盒对患者的四项指标进行测定，测定临界值均以试剂盒说明书作为参考；结果：根据两组患者测定结果来看，结核组患者的ACE含量与ADA含量更高；恶性组患者的CAE含量更高；LDH两组患者的检测含量无明显差异；四项指标联合诊断的敏感性为76．67％，特异性为96．67％；结论：在结核性和恶性胸腔积液进行鉴别中，通过四项指标联合诊断，具有一定的现实意义。     

空军医院工作研讨会在广州召开

为加强新时期联勤保障体制下的空军医院建设,进一步推动为部队服务工作,提高空军卫勤保障力,空后卫生部于1999年11月初在广州中国人民解放军第458医院召开了空军医院工作研讨会。参加会议的有各军区空军后勤卫生处长、各医院院长。空后卫生部陈义勤部长总结了空军医院“九五”以来的工作情况,认真分析了面临的形势和问题,提出了今后一个时期空军医院建设和发展方向。会议交流了医院管理学术论文54篇;邀请了国家卫生部政策法规司原司长蔡仁华教授、《解放军     

小鼠移植性肝癌局部化疗的实验观察

本实验采用小鼠移植性肝癌瘤内用药的方法,观察不同抗肝癌药局部应用的效应,同时与静脉用药相对比,结果如下; 材料与方法 一、实验动物:昆明系小白鼠60只一批。 二、实验方法;于小鼠左腋下皮下接肿移植性肝癌细胞混悬液0.1ml/只,约含5×10~6个细胞。10天     

中药对脑缺血再灌注损伤保护的研究进展

综述中药对脑缺血再灌注损伤的保护作用，为临床防治缺血再灌注损伤提供一定的理论依据。     

LDL、CRP水平及颈动脉斑块对TIA患者疾病转归的影响

目的探讨LDL、CRP水平及颈动脉斑块对前循环短暂性脑缺血发作（transientischemicattack,TIA）患者疾病转归的影响。方法检测91例前循环TIA患者的LDL、CRP水平,应用彩色多普勒超声检测其颈动脉宽块的稳定程度,观察疾病的转归,分析LDL、CRP水平对斑块的稳定性和TIA患者疾病转归的影响。结果LDL、CRP水平与TIA患者颈动脉斑块稳定性具有相关性（P〈0．05）,TIA患者颈动脉斑块的稳定性与疾病的转归有关联性（关联系数C=0．348,P〈0．05）。结论高水平的LDL、CRP通过形成不稳定动脉斑块从而影响前循环TIA患者疾病的转归。     

矿泉中药浴治疗飞行人员训练疲劳综合征的疗效评价

训练疲劳综合征是指训练强度超过人体正常负荷时引起训练能力下降的综合征候群。自1 998年以来 ,我们采用矿泉中药浴治疗飞行人员训练疲劳综合征 ,取得了满意疗效 ,报告如下。资料与方法1 1 一般资料自愿参加测试的飞行人员 68例 ,均为身体健康的男性 ;年龄 2 4～ 4 0岁 ,平均 31 .74± 3.1 5岁 ;飞行时间1 80～ 2 4 0 0ｈ ,平均 674 .52± 2 6.4 3ｈ ;飞行机种歼 八 34例 ,强 五 1 8例 ,歼 Ｘ1 6例。将所有受试者按随机数字表法的 2∶1比例随机分配进入实验组 ( 46例 )和对照组 ( 2 2例 ) ,两组年龄、性别、机种、飞行时间及体重指数等…     

同型半胱氨酸的测定及临床应用

近10年来，对同型半胱氨酸（Homocysteine，Hcy）的研究取得了很大的进展，研究表明Hcy是一种被认为与心血管、糖尿病、肾脏等疾病有密切关系的指标，并认为与传统的指标相比，同型半胱氨酸具有更高的临床应用价值。     

谈医药企业人本管理的激励政策

中国加入WTO后,医药市场逐步全面对外开放.从入世前的中外合资制药企业到后来的外商独资制药企业,以及扩展到医药流通企业,国外大型跨国医药集团正携带着技术优势、管理优势、资本优势纷纷抢滩中国市场.跨国集团在海外扩张均会采取本土化策略,进入中国与国内企业首先直接的碰撞就是企业的第一资源--人力资源.