人到老年不空虚

离退休老人易产生失落感，其关键是生活空虚所致。其实，离退休以后的生活，犹如进入人生的最后阶段。这时，每个人应该重新确定一下自己人生的位置，找一个新的生活目标。能继续发挥余热的，可以聘任到一些合适部门继续工作，即使当当“顾问”，也可悠悠闲闲，乐在其中。有自己爱好的，养养花，唱唱戏，也可各得其乐。平时没有什么爱好的，不妨从头学起，[第一段]     

纺织公司职工心理卫生状况调查

为了解纺织公司职工的心理卫生状况，我们于2006年6月对鄂尔多斯市一些纺织公司职工进行了心理卫生调查。     

高校中老年教职工心脑血管病危险因素248例分析

高校职工随着年龄的增加心脑血管的发病率也逐年增加,了解和分析中老年教职工心脑血管病危险因素的情况,有助于对这些人群进行早期预防和治疗.为此,我们对常规体验248例中老年教职工的资料进行分析,以探讨我校中老教职工的心血疾病危险因素存在情况.     

职工个人所得收入如何合理避税

当前,在市场经济不断发展的大环境下,人民的收入水平也在不断提高.越来越多的人加入缴纳个人所得税的行列,特别是在医疗事业单位,劳动工资改革后,已基本达到全员纳税.     

县级基层医院改革方法探讨——内部职工持股制

在当前卫生体制改革的大形势下，占全国医疗卫生单位总数比例很大的县级基层医院是改革的重点也是难点，本文借鉴企业股份制改革的特点与方法，试从以下几个方面探讨在县级基层医院中实行内部职工持股制的可行性。     

如何做好“转型期”在院职工的思想工作

随着铁路改革不断深入，主辅分离工作加速，原来蚌埠铁路分局阜阳铁路医院已于2003年12月19日移交阜阳市人民政府。企业化医院属地化管理后变成了阜阳市直医疗单位。医院移交后，院职工的思想观念、价值取向发生了很大的变化，职工思想高度活跃，千头万绪，极不稳定，医院思想政治工作遇到前所未有的困难和挑战，如何做好属地化管理“转型期”职工的思想政治工作，     

离退休干部1161例健康体检分析

为保障企业离退休干部的身体健康,有针对性的做好疾病的早期预防工作,提高离退休老干部的生活质量,我们于2006-2007年对淮北矿业集团公司57岁已离退休干部进行全面系统的健康体检,并对结果进行统计学分析,提出预防保健措施.     

759例职工体检心电图结果分析

心电图检测对于心脏疾病的早期诊断、早期治疗有重要的指导意义。我院对咸宁地区某几个单位759例在职、离退休职工进行年度体检，现将心电图检查结果分析如下。     

医保对象对职工医疗保险制度反应性的分析

该文对享受上海市城镇职工基本医疗保险的市民进行随机抽样调查,就其对医保政策的评价和就医行为反应性改变,分析医保改革的有效性和震荡度.提出加强医保法制建设,强化费用分担意识,完善医保政策,进一步体现福利性、公益性、公平性.     

肿瘤标志物癌前筛查的应用探讨

我区离退休干部425例，于2004年上半年进行了AFP、CEA、SF、CA-153、CA242、PSA等肿瘤标志物癌前的实验事筛查，现报告如下。