疏血通注射液治疗2型糖尿病合并脑梗死56例

<正>糖尿病易造成靶器官的损害,其中脑梗死是其常见并发症之一,两者相互影响,形成恶性循环,给临床治疗带来困扰。据文献[1]报道,糖尿病患者脑梗死发生率为非糖尿病患者的34倍,糖尿病已成为脑梗死的独立危险因素之一。糖尿病合并脑梗死临床表现多种多样,有的症状轻微预后好,有的出现大面积梗死,危及生命。我们采用中西医结合治疗糖尿病合并脑梗死56例,取得满意疗效,现报告如下。     

结肠早癌自体荧光内镜诊断系统研究Ⅱ.肿瘤组织与正常组织自体荧光机制研究

正常结肠组织和癌组织的自体荧光存在差异 ,主要表现在正常组织的荧光强度高于癌组织 ,二者有各自的特征峰 ,这是自体荧光光谱分析用于早期诊断的前提。现主要从两个方面解释产生这种荧光差异的原因。一是癌变后组织的生化环境发生了改变 ,如癌组织能特异性聚集血卟啉 ,所以癌组织的荧光谱在 6 90nm处存在特征峰和荧光强度高于正常组织。其二是肠壁粘膜和粘膜下层形态结构的改变 ,由于粘膜下胶原组织被癌组织代替和粘膜增厚的滤网效应 ,使从组织粘膜表面所能采集的荧光减少。到目前为止结肠组织内荧光分子和他们的空间分布尚未完全清楚 ,所以产生这种荧光差异的确切原因有待于进一步研究。     

搞好军队院校饮食保障社会化后的卫生监督管理

目的总结在饮食保障社会化后卫生监督管理工作的经验与做法,为有效提高饮食社会保障的卫生管理质量和水平提供借鉴。方法根据单位实际,对卫生管理的做法和实际效果进行回顾总结。结果总结出在对饮食社会化保障单位卫生监督管理的主要做法和体会：（1）全面推进“三级”卫生监督监管体系;（2）加强餐饮从业人员的卫生监督管理;（3）深化卫生质量的管理;（4）加强卫生监测。结论结合单位实际采取的方法是行之有效的,对相关单位的卫生监督管理具有一定的参考意义。     

基于自我分析理论的军校学员心理健康分析

目的探讨自我分析理论与技术方法在军校中的实际应用。方法运用自我分析方法对具有轻微神经质倾向的军校学员个案进行分析。结果在自我分析理论指导下，该学员能够提出改善神经质倾向的有效建议，为其在军校中的进一步发展指明了方向。结论自我分析方法能够有效改善军校学员的心理健康状况。     

Research on the map design aiming at color vision impaired

本文从红、绿色盲的感色特色出发,以《北京奥运场馆旅游交通图——人文篇》为地图样本,结合色彩及地图表达的相关理论,对地图样本进行修改,制作出针对红、绿色觉异常者阅读的地图,并设计地图实验来验证其效果,通过实验分析得到一些面向红、绿色觉异常者使用地图的地图设计参考原则.     

肾上腺巨大囊肿误诊1例

患者 ,女 ,3 3岁 ,反复左侧腰腹部疼痛不适 1 5月余。 3年前曾患“急性胰腺炎”,于外院治疗后痊愈 ,诊疗经过不详。查体 :血压 1 0 0 / 80 mm Hg,头颈部及心肺无异常 ,腹部饱满 ,无压痛 ,未扪及包块 ,肝肋下未及 ,脾左肋下缘可扪及 ,无触痛 ,肾区无叩击痛。实验室检查 :血、尿、便常规及肝、肾功正常 ,血、尿淀粉酶正常 ,1 7-羟、1 7-酮、儿茶酚胺、VMA正常 ;B超示左肾上极前内侧、胰尾后方巨大低回声囊性包块 ,约 1 3 cm× 1 1 cm,脾大 ;CT示 :左肾上极与胰尾之间 1 2 cm× 1 0 cm卵圆形均匀低密度囊性占位性病变 ,边缘光滑 ,未见明确包…     

人体三维仿真系统光学测量系统的研制

本文对仿真系统中的光学系统的可能实现方法进行了比较，选择出其中较优秀的方法─光电测量法，给出了光电测量方法的实际实现方案和测量的数学模型，对此方法的测量误差进行了定性分析。”并通过具体的测量数据曲线证明此方案是切实可行的。     

支托在条件欠佳的残根残冠固定修复中的应用

支托在口腔活动义齿修复中应用广泛,是活动义齿的主要组成部分.支托因其所在位置不同分为牙台支托、舌支托,节支托[1].近几年,笔者把支托灵活运用于条件欠佳的残根残冠固定修复中,取得了较满意的临床效果,现将报告如下.     

新型人工腰椎间盘的研制及其静态力学性能

目的：研制一种新型的人工腰椎间盘用来代替人体被切除的椎间盘。方法：用钛合金制成上下盖板，用超高密度聚乙烯制成中间的滑动核。盖板表面经生物活性处理并通过其上的６个突齿与上下椎骨牢固固定。用材料试验机测定其静态力学性能。结果：新型人工腰椎间盘静态试验呈现粘弹性特征。既具有纵向弹性，又具有前屈、后伸、左右侧弯及旋转功能。结论：新型人工腰椎间盘的静态力学性能符合人体腰椎间盘的要求。     

军官职业人格量表的初步编制

目的：编制一个中国军官职业人格量表,检验其信度和效度.方法：建构军官职业人格理论模型,并依照该模型编制了军官职业人格量表.量表的有效样本1390名军官,间隔10天的重测样本70名军官,用因子分析和相关分析考察量表的信度和效度.结果：新编量表的项目间平均相关系数（MIIC）为0.19-0.31,Cronbachα系数为0.47-0.92,分半信度为0.41-0.85,重测信度为0.692-0.918;探索性因子分析的结果与量表编制者的理论构想基本一致.结论：军官职业人格量表具有较好的信度和效度,可以用于军官心理教育、训练和选拔实践.