大剂量激素治疗神经炎的疗效观察及护理

1 临床资料 1.1 一般资料本院于1995年1月至2001年4月收治脉络膜神经炎136例计250只眼,男86例148只眼,女50例计92只眼.小于10岁17例计30只眼,10～20岁41例计178只眼,20～30岁54例计102只眼,大于30岁24例计40只眼.患者多在发病4～10天入院,12例在发病后20天入院.所有病例均经全身及眼科专科检查和各种辅助检查确诊为神经炎.治疗方法为地塞米松15mg加入5%葡萄糖中静滴,1次/天,3～5天后患者眼底水肿消失,视力明显提高,炎症基本控制后开始减量,每次减5mg,每3～5天减一次,当减至5mg时静滴5天后,改为口服地塞米松3mg∕天.并联合抗生素,免疫抑制,能量合剂维生素等治疗.     

不同类型急性非淋巴细胞白血病的初治疗效分析

目的：总结近9年本科的不同类型初发急性非淋巴细胞和白血病的初治疗效分析。方法：本科1992-2001年391例ANLL住院患者的临床资料进行回顾性总结和分析。结果：ANLL住院患者以M2最多，占33.2％。AMLL一疗程完全缓解率（CR）为54.5％。缓解率以M3最高，占87.3％。诱导缓解方案与完全缓解率有关，维甲酸对M3的疗效最高，其它化疗方案间完全缓解率无明显差异。结论：ANLL中M3缓解率最高，诱导缓解方案与缓解率有关，维甲酸对M3的疗效最高。     

辅助生育技术发展对社会伦理的影响

辅助生育技术（ART）狭意上主要指体外受精“一”胚胎移植（IvF-ET)及其衍生的技术，给不育症的治疗带来了革命性的进展，但同时也带来了一系列诸如冲击传统婚姻家庭观念，胚胎交易，损害子代健康，挑战生物进化及影响社会公正等社会伦理问题，可能的对策除以适度的宽容正视问题的存在，对ART可能带来的负面影响加强研究，用生命伦理学规范人们的行为外，更重要的是制定与ART有关的法规。     

咬合垂直距离与口颌系统健康

He重建患进行义齿修复，恢复正确的垂直距离是重要一步，它为恢复患理想的脸部外形和正常的口He功能奠定了基础。上下颌间距离正常，面部表情协调自然，颌面部各器官、组织都处在生理和谐的状态下，咀嚼系统能发挥最大的咀嚼效能；反之，咬合垂直距离过高或过低都会给患带来不同程度的损害。本对近年来垂直距离与口颌系统健康的研究包括下颌姿势位的相对稳定性及垂直距离与咀嚼肌肌电活动、He力、咀嚼效能、颞下颌关节功能、面部软组织的关系进行综述。     

妊娠合并结肠癌9例术后护理

结肠癌和直肠癌，是常见的消化道恶性肿瘤。随着我国发病率迅速上升，发病年龄年轻化，妊娠合并结肠癌患者有所增加。为提高患者的生活质量，安全度过围手术期，现将术后护理报告如下。     

手术修补与超声多普勒引导下压迫法治疗医源性假性股动脉瘤

随着现代血管介入治疗的广泛应用，医源性假性股动脉瘤(iatrogenic femoral pseudoaneurysm，IFP)在临床上也逐步增多，其主要表现为股动脉穿刺部位的搏动性肿块、局部疼痛、淤斑等。手术修补和超声多普勒引导下压迫法(ultrasound-guided compression，UGC)是治疗IFP的主要手段。本研究于。1999年12月～2003年12月共治疗16例IFP病人，取得良好效果。现就其治疗方法进行探讨和评价。     

职业锚理论在大学生就业指导工作中的应用

职业锚理论实际上是人们选择和发展自己的职业时所围绕的中心，是个人的动机、需要、价值观、能力相互作用和逐步整合的结果。在大学生就业指导工作中引入职业锚理论，开展职业锚型识别，分类指导各类型学生的职业生涯规划，对于提升学生职业素质，从而促进高校就业指导工作朝着科学化、专业化发展具有十分重要的意义。     

134例人工流产术对比观察

为解除人工流产病人疼痛和人流综合征,2001年9月至2002年3月间对收治的134例早孕妇女用利多卡因配伍阿托品宫旁封闭进行分组治疗,观察该方法疗效显著,现报告如下.     

剖宫产术后骶尾部压疮形成原因与护理

压疮或称褥疮,是由于局部组织长时间受压,血液循环障碍,局部持续缺血、缺氧、营养不良而致的软组织溃疡和坏死。压疮一旦发生,不仅降低患者的生活质量,增加患者痛苦,而且浪费大量的人力、物力,延长住院天数。我院在2005年1～6月施行剖宫产分娩的645例产妇中,术后发生骶尾部压疮Ⅰ期的患者8例。笔者对剖宫产术后压疮形成原因进行分析,总结护理经验,提高护理质量。现报道如下。     

杭州市疾控机构办公室人力资源调查报告

目的:了解杭州市疾病预防控制机构办公室人力资源的现状及存在的问题,探讨解决问题的方法。方法:采用个人访谈、专题小组讨论和问卷调查等定性与定量相结合的方法,对杭州市疾病预防控制机构办公室人力资源的现况及职能设置等情况进行调查。结果:杭州市各级疾病预防控制机构办公室人员的平均年龄为38.7岁;男女比例为0.88∶1;40岁以下的人员占47.1%;专科及中专以下学历人员分别占31.3%和45.1%;中级、初级职称人员分别占20.6%和58.5%;所学专业比较复杂,预防医学专业毕业者占22.5%。结论:各级疾病预防控制机构办公室职能设置比较庞杂,人员队伍比较年轻,学历、专业和职称结构不够合理,办公室工作人员应进一步加强学习,提高自身素质和工作水平。