三级检修站持续发展中需要重视和解决的问题

1引言军队卫生装备检修联勤保障体制建设,是卫勤保障适应新时期军事战略的重大举措。卫生装备三级检修站是检修联勤技术机构的重要组成部分,它处于部队分布密集的区域,联系便捷,响应速度快,其建立与工作深受部队的欢迎和肯定。但是,由于机构编制空白、人才保留补充困难、配件供应周期长、检修车辆不到位等问题的存在,影响其建设与发展。2主要问题2.1机构没有编制持续发展后劲不足全军卫生装备检修联勤保障体系,分一、二、三级,一、二级为专设技术机构,编制到位,队伍稳定,发展有保障。三级技术机构即三级检修站,分布在各战区保障对象较密集的…     

多兵种区域卫生装备联勤保障的特点与对策

卫生装备是军队医疗机构完成平战时卫勤保障任务的要素之一。如何进一步加强卫生装备的维护,提高装备的使用率和完好率,使现有的卫生装备能充分形成保障能力,是总部和各级卫生部门研究的重要课题,也是当前联勤保障的重要组成部分。2000年,总部下发了《军队卫生装备检修管理办法》,就全军卫生装备检修实行分级负责、阶梯支援、网络化保障的具体内容做出规定。按照《全军卫生装备检修联勤体制建设实施方案》,先后在全军建立了若干个区域性检修站。针对胶东半岛驻军的特点,在我院成立了青岛区域检修站。建站以来,检修站在完成各项任务的过程中,…     

加强检修保障 建立节约型保障体系

军队卫生装备检修联勤保障体制的建立，是适应卫勤保障新军事变革的体现。卫生装备三级检修站是其基层单位．它的设立完善了保障体系。从加强信息沟通，重视检修需求信息的收集，提高检修质量提高保障响应速度以及开展使用操作管理培训等论述了建立节约型保障体系的意义及具体要求。     

高起点严要求做好医疗卫生装备联勤保障

我院生物医学工程科是济南军区潍坊地区医疗卫生装备区域性三级维修、计量站。其中维修站成立于1993年，计量站成立于2001年，两站主要负责胶东半岛团以下作战部队医疗卫生装备的维修、安装、调试、计量任务。近年来，在上级机关和业务部门的正确领导下，我们严格按照《军队卫生装备检修管理办法》、《军队卫生装备检修机构业务建设验收暂行标准》以及《军队医学计量监督管理办法》，以做好新时期军事斗争后勤准备为标准，以标准化建设为方向，大力加强两站规范化建设，紧贴部队实际，适应联勤要求，突出“为部队服务、为基层服务”这一中心，取得了标准化建设和检修计量保障工作的双突破。我们的具体做法是：     

大力加强军队卫生装备检修机构标准化建设

卫生装备作为后勤装备的重要组成部分，其维修保障不仅制约装备功能的发挥，而且还直接影响到卫勤保障能力的提高。２００２年，《中国人民解放军后勤装备条例》、《军队后勤装备维修管理规定》的颁布实施，标志着我军后勤装备及其技术保障工作已驶入快速发展轨道。作为全军医疗卫生机构卫生装备技术保障主要力量的军队卫生装备检修机构，经过几十年的建设已逐步发展壮大，在完成军队各次重大保障任务中发挥出了不可替代的重要作用。但是，随着我军联勤体制建立，卫勤保障呈现出新的特点，卫生装备维修技术保障也面临新的挑战。因此，正确把…     

提升联勤医院为部队服务保障的效能

探讨在新联勤保障体制下,提升联勤医院为部队服务保障效能问题;就构建联勤卫勤保障体系、提升核心卫勤保障能力、提升为兵服务保障质量、健全常态监管奖惩机制提出具体措施建议.     

对照标准搞建设 围绕联勤抓落实——广州军区药品仪器检验所标准化建设见成效

《军队卫生装备检修管理办法》和《军队卫生装备检修机构业务建设验收暂行标准》自2000年正式颁布实施以来,在总后卫生部统一领导下,全军各级卫生装备检修机构以"三个代表"重要思想为指导,以"保障打赢"为目标,锐意进取,积极探索,全面落实,标准化建设得到了加强,部队卫生装备检修保障能力进一步提高。本刊从本期开始,陆续介绍全军卫生装备检修机构标准化建设的成就和所取得的经验,以飨读者。     

把握方向 为军服务 提高卫生装备检修保障水平

卫生装备检修是部队卫生装备建设不可缺少的内容，卫生装备检修机构是军队药材管理部门重要的技术保障单位。检修机构如何发挥好作用，加强自身建设，实现技术上保障有力，我们在实践中总结出如下做法和体会。王牢牢把握性军为兵服务方向，以部队需成为己任，扎扎实实地研究解决实际问题卫生装备检修机构无论编制人数多少，都是因保障任务而设立的，这就决定了我们谋划工作思路。制定工作计划、确定工作重点等，都必须紧紧围绕保障对象和具体任务。不能凭主观臆断或受除此以外其它利益诱惑，影响保障作用的发挥。近些年来，我们把主要精力一…     

区域一体化卫生装备检修模式研究

目的：解决基层部队卫生装备报修周期长、维修成本过高的问题。方法：在区域性中心医院建立区域一体化卫生装备检修平台,提出以培训代维修,以教学代保养的方法,提高基层部队小型卫生装备的自我保障能力,探讨大型设备维修和计量质控由中心医院保障的机制和需要解决的问题。结果：桂北片区基层卫生队的卫生装备完好率达到了95％,急救设备完好率达到了100％。结论：建立区域一体化卫生装备检修平台,是卫勤保障扁平化的有效机制。     

卫生装备零配件中心库存实行零基控制法的设想

为贯彻落实《全军卫生装备检修联勤保障体制建设实施方案》,保证部队卫生装备运行质量,充分利用联勤体制下现有技术资源和技术力量,搞好平时战时卫生装备零配件供应,与军品生产企业建立稳定的供应渠道,围绕保障任务和实际需求,实现零     

再论部队卫生装备维修联勤保障应注意的几个问题

联勤保障的实施，不仅使军队保障体制发生了深刻的变革，同时也涉及到联勤保障的各个环节和运行机制。在这种新的变革面前，作为军区所属的检修机构，如何适应新形势，做好部队卫生装备区域维修保障工作呢?根据工作实践，笔者就这个问题再谈几点看法，供参考。     

解决部队卫生装备维修难的思考

根据军委确定的新时期军事战略方针,全军卫生装备建设针对未来高技术条件下局部战争的特点,以提高应急机动卫勤保障能力为重点,立足现有条件,结合平战时需要,加快了部队卫生装备建设的步伐。在军费紧张的情况下,先后投入相当数量的经费,对部队卫生装备进行了补充。相信,随着国家经济的增长,我军卫生装备也将进一步得到改善,一些机动卫生技术装备和新型战伤急救器材会逐步装备部队。部队卫生装备的发展,无疑对提高卫勤保障能力起到了重要作用。为保障卫生装备的正常运转,全军建立了以区域性维修站为“龙头”,以驻军以上医院维修室为依托,以医疗体系部队为服务对象的维修网络。使部队卫生装备维     

部队卫生装备检修管理系统设计与应用

以部队基本卫生装备配备标准和“部队卫生装备管理系统”为基础，以联勤保障体系和三级检修网络为依托，采用计算机信息化技术，研发了一个能对部队卫生装备供、管、用、修、退等全程监控、综合管理的软件平台——部队卫生装备检修管理系统。该系统的推广应用，促进了部队卫生装备检修管理的信息化、正规化建设，具有显著的军事和经济效益。     

加强卫生装备系统管理 提高卫勤保障能力

卫生装备是部队后勤装备中的重要组成部分,是提高部队战斗力的有力保障。近几年,为落实军委新时期军事战略方针,总部对卫生装备的研制和生产给予了足够的重视,并有一定数量的装备配发到部队。1994年我所组织了一次部队装备使用情况调查。从调查结果看,总的情况是好的,但是仍存在装备质量不好、管理不善、使用不当、维修不利等问题,致使部分装备还没有真正形成战斗力,直接影响部队的卫勤保障能力。其原因是多方面的,既有研制阶段的原因,也有生产、使用过程中的原因。为了有效地发挥卫生装备的保障作用,除提高研究水平,注重装备的先进性和适用性外,还必须加强从生产到配发、使用等一系列过程的系统管理。     

发挥卫生装备效能提高卫勤保障能力

“十五”期间部队卫生装备有较快的发展，但也普遍存在使用率低的问题。部队卫生医疗机构编制体制上存在的不合理因素是导致这个问题的深层次原因之一。大胆改革部队卫生医疗机构编制体制，合理调整现有卫勤力量配置，将有限的人力和物力集中，加强师医院建设，有利于充分发挥卫生装备效能，提高卫勤保障能力。     

部队卫生装备维修联勤服务保障之我见

联勤保障工作已经开展几年,各单位在实施保障工作中已初步探索了路子,摸索了经验,取得了一些成绩。但作为军区所属的二级检修机构,应如何坚持与时俱进,进一步做好部队卫生装备区域维修服务保障工作呢?根据工作实践,笔者对这个问题,谈点粗浅看法,供大家参考。     

部队卫生装备需要统一标准

我军部队卫生装备近年来有了跨越式的发展,部队卫生装备逐步落实了装备标准,提高了部队的卫勤保障能力,完善了救治手段。但伴随未来军事斗争卫勤保障需要和军队的特殊任务需求。我们从安装、维修、保障工作中,逐渐发现一个实际问题,部队卫生装备现阶段是有统一功能名称标准,欠缺标准统一,也就是说部队卫生装备,同一种功能卫生装备,由于型号厂家不同,结构元件也不相同,通用互换性差,无法适应部队装备的保障及携行需要。这对使用、操作、培训、携带、维修、供应、管理,都存在不利于未来军事斗争卫勤保障工作需要和军队的特殊任务的需求。也大…     

如何提高基层部队卫生装备的使用效能

基层部队卫生装备闲置率高,损坏设备难以维修已成为影响基层平战时卫勤保障的一个不容忽视的问题。相关管理部门应科学地运用现有人力、物力和财力,进行资源整合,最大限度的发挥现有卫生装备的使用效能,提高基层部队卫勤保障能力。     

部队卫生服务现状与一体化卫勤保障模式认知调查

目的：对部队卫勤体制和官兵卫生服务需求情况调研,改善部队官兵就医现状,优化部队卫勤体制。方法对不同地区的各类部队人员和医务人员发放卫勤体制问卷,对调研结果进行描述性统计分析。结果进一步明确部队和医院的隶属关系、端正医院的服务方向、提升部队卫生人员素质、改善医疗设备、将医院纳入部队管理体制、强化部队医院对部队的服务意识是切实改善现状、保障官兵卫生服务需求的有效措施。一体化卫勤保障模式具有较高的认可度和可行性。结论部队官兵对部队卫生服务的总体评价较好,但联勤医院服务保障体系需完善,医疗技术水平、就医顺畅程度、全方位医疗服务、一体化卫勤保障等方面有待提升。     

卫生装备管理存在的问题及对策

分析了当前部队卫生装备管理中,在装备性能、使用、维修、管理等方面存在的问题,探讨了相应的解决对策,并结合部队实际,就如何加强卫生装备管理提出了合理化建议,对提高卫勤保障能力和部队的战斗力具有重要的意义.