对部队卫生员训练改革的几点思考

根据修订后颁布的兵役法义务兵服役期限短的特点,我们就部队卫生员训练工作如何适应部队建设的需要,实现保障有力的要求,对卫生员训练改革问题谈几点认识。1　缩短学制,突出基本技能的训练修订后的兵役法规定:“义务兵服现役的期限为2年”。这样,新训卫生员从卫训队毕业后,为部队官兵服务的时间大为缩短。在这有限的服役期内,如何更好地发挥卫生员的作用,提高基层卫勤保障能力和服务保障质量,使部队卫生工作正常有序地进行是值得思考的首要问题。我们认为,应缩短卫生员训练的学时,加强以基本技能为内容的训练,使他们有时间在老卫生员的带领…     

全军卫生士兵骨干培训任务部署和对接会在济南军区第89医院召开

4月17日,全军卫生士兵骨干培训任务部署和对接会在济南军区第89医院召开。这次会议是根据总参军训部、军务部和总后卫生部《关于组织2013g卫生专业士兵骨干培训试点工作的通知》,经总后卫生部首长批准,由济南军区卫生部承办的一次重要会议。会议针对各大军区卫生员训练机构撤销后,每年新训卫生员数量少、基层部队卫生员缺口大的问题,为进一步做好卫生员的补充培训工作而组织实施。会议部署了今年总部赋予各军区组织卫生专业士兵骨干培训试点任务,重点围绕各军区卫生士兵骨干培训工作下一步开展和卫生员训练等方面进行了研讨,并观摩了设在第89医院的济南军区卫生专业士兵职业技能鉴定站及卫生员训练情况。全军各大单位卫生部领导、卫生专业士兵职业技能鉴定站依托单位领导,     

六六三九三部队卫训大队——模拟实战练精兵

为了培养高素质、实用型的卫生战士，66393部队卫训大队面向部队、立足打赢，不断深化训练改革，积极尝试新的训练模式。前不久，他们把新训卫生员拉到野外，重点进行了以“快速接近伤员、快速判断伤情、隐蔽搬运伤员”为主要内容的战场救护演练。他们还从部队机械化程度高、重型装备多的实际情况出发，积极与友邻单位配合，先后进行了装甲乘员救护、直升机快速后送伤员等科目的训练，大大提高了新训卫生员在实战条件下的卫勤保障能力。     

部队卫训队正规化建设的主要做法和经验

自部队卫生员训练队实施基地化建设以来，由于受到编制不合理、教员素质不高、教学手段落后、教学设备较差等原因的影响，给卫生员训练队的正规化建设带来了很大的难度。近年来，我们围绕《中国人民解放军卫生员训练队建设规定》，依据《卫生员训练教学大纲》，着眼部队未来作战需要，抓建设、强管理、建队伍，不断完善教学内容，拓宽教学渠道，改进教学手段，使卫生员训练队的正规化建设上了一个新台阶，为部队培养了一大批“信得过、用得上、留得住”的合格卫生员，为实现卫勤保障有力打下了坚实的基础。现就具体做法报告如下：     

部队医院培训卫生员的几点经验

作好卫生员培训工作是部队卫生建设的基础性工作之一。日前，卫生员培训任务多由各部队体系医疗单位完成，这些医疗单位编制不同，培训的方式、方向不同，且培养周期不统一。我们在经过多年的摸索与实践后，总结出以下几点经验。     

武警卫生员对培训内容的需求分析

自新《兵役法》颁布以来,部队卫生员需求量越来越大,专业种类越来越多,卫生员已成为基层部队卫勤建设的一支重要力量。为了解近几年卫生员对培训内容的需求,提高卫生员的培训质量,为上级卫生部门调整和指导卫生员培训提供科学的依据,我们连续3年对武警贵州总队卫生员集训队的学员进行了调查研究。     

加强卫生员队伍建设 提高部队卫生工作水平

卫生员是基层部队卫生力量的重要组成部分 ,是军队卫生工作的重要方面。因此 ,加强卫生员队伍建设 ,对全面提高部队卫生工作水平有着极其重要的意义。几年来 ,我部在卫生员队伍建设上严格把关、科学培训、大胆管理和使用 ,取得了一定成效 ,部队卫生工作水平有了较大幅度的提高。1　严格选拔卫生员队伍素质的高低在很大程度上取决于其文化层次、思想道德水平。基于这一点 ,我们一直将文化层次高、思想素质好、作风纪律优良、安心部队工作作为选拔卫生员的基本条件 ,采取本人申请、连队推荐、旅 (团 )军务和卫生部门审查 ,并通过上级组织的统…     

武警8720部队第十期卫生员培训圆满结束

本刊讯 经过三个月的紧张学习，武警8720．部队第十期卫生员培训工作圆满结束，70名受训学员通过考核，充实到卫生工作一线。     

高寒边防部队卫生员培训中的问题与建议

卫生员是部队基层卫生工作的重要力量，平战时都发挥着重要作用。卫生员培训质量的高低直接影响着部队卫勤保障能力。本文通过分析卫生员培训中存在的问题，并结合西藏高寒地区特点，提出改进建议，提高我院卫生员培训质量，提高西藏地区卫勤保障能力，促进部队全面发展。     

抓好卫生员培训需把握三个环节

抓好卫生员培训需把握三个环节文／阮浩陈德祥图／陈秋玉卫生员处于部队卫生工作的最前沿，是最基本的卫勤力量，其素质的高低，直接影响平时官兵的健康和战时的救护质量，关系到部队全面建设和战斗力的提高。８３２２６部队从卫训队建设、招收学员、教学管理三个方面入手...     

部队卫生员继续医学教育的做法及体会

师医院 67% ,团卫生队 10 0 %的护理工作由卫生员完成。他们主要是卫生员训练基地学习半年毕业分配和从地方卫校入伍的士兵。近几年 ,新兵役法颁布后 ,义务兵卫生员任职周期缩短 ,轮换较快 ,给部队卫生工作带来了新的问题。为了加快培养人才 ,确保医疗救护工作的正常开展 ,尽快使他们成为护理骨干 ,是基层卫生员继续医学教育面临的重要问题。几年来 ,我们对这些卫生员 (包括地方卫校毕业入伍的士兵 )进行上岗前、后继续教育 ,经过不断实践、探索 ,初步形成了系统化、规范化、制度化的继续教育模式。1　基本做法1 1　设立专职教员　选择素质…     

航空兵训练基地航空卫生保障工作的特点及对策

航空兵训练基地航空卫生保障与作战部队不同,如何搞好这项工作值得我们研究。 1 航空兵训练基地的特点 航空兵训练基地的特点是:①人员流动性大。每年更换一批新飞行学员,医务人员对新接收的飞行学员的身体情况缺乏了解;②新飞行学员进入一个新环境,学习、生活变化大,改装新机种的训练难度加大;③训练进度和学员进     

严格按《纲》施训培养合格卫生员

卫生员队伍是我军基层卫生战线的重要力量。几年来 ,我院采取“院校式”教学、“连队式”管理方式 ,严格按《纲》施训 ,培训卫生员 2 5 2名 ,为 2 0 0 0km青藏线基层部队卫生防病、初级保健起到了重要作用。1　切实加强管理 ,严格按《纲》施训卫训队由业务副院长具体负总责 ,医务处成立相关办公室 ,建立健全各类党、团组织。制定了“一个守则”(学员守则 )、“两个制度”(值班制度、内务制度 )、“四个规定”(卫训队管理规定、课堂管理规定、日常管理奖惩规定、营产营具管理规定 ) ,用以规范学员行动。选择素质好、职业道德高尚、技术精湛、…     

卫生员按纲施训应注意把握好几个关系

河北石家庄白求恩军医学院全军卫生员训练办公室张媛、张运庆、赵新雷、贾梦,解放军42医院卫训队蔡铜山来稿：卫生员按纲施训应注意把握好几个关系。文章说,卫生员是部队卫勤保障的重要力量,其训练质量直接影响卫生员队伍的素质。为此,他们就卫生员按照新一代大纲实施训练应注意的问题提出以下建议：（1）注意把握大纲与教材的关系。卫生员训练,应以新训大纲为依据,以新编《卫生员教材》为基础。     

边远地区部队卫生员培训的体会

我部地处偏远 ,远离后方训练基地 ,无卫生员训练队编制。 1975年以来 ,我们采取单年新训、双年复训的方法 ,有计划地进行卫生员培训 ,满足了部队巡逻、执勤的需要 ,促进了基层卫生工作的发展。 20多年来 ,我部共训练新卫生员 70 0余人 ,复训卫生员2 0 0余人 ,使我区部队疾病昼夜发病率控制在 1 5‰以内 ,无烈性传染病发生 ,未出现重大医疗事故。在西藏军区组织的卫生员战救“五大技术”比赛中 ,我门诊所获得了团体第 1名 ,受到了上级首长和有关部门的表彰。1　领导重视 ,为教学排忧解难分区领导非常重视卫生员的培训工作 ,特批准从分区有限…     

做好新兵冬季训练卫勤保障的措施

山西大同93502部队卫生队刘国利、郝庶民、王媛媛来稿：做好新兵冬季训练卫勤保障的措施。文章说，一年一度新兵征兵即将开始，新兵到达部队后将进行冬季集中训练。为做好新兵冬季训练卫勤保障，他们每年都抽调责任心强、业务技术好的军医和卫生员各2～3名，组成卫勤保障小组，配备必需药品器材，专门负责新兵训练的卫勤保障工作。     

驻疆武警两训练基地皮肤病调查分析

2002年7月底,我院医疗队对同时成立的两个训练基地共1233名战士的皮肤病发病情况进行了调查,了解同样在高强度训练下,不同地理生活环境中,部队常见皮肤病发病情况的差别,以便指导部队卫生保障工作。现将皮肤病发病情况报告如下。     

84810部队──全程质控培训卫生员

８４８１０部队──全程质控培训卫生员本刊讯唐秧林报道：８４８１０部队不断强化质量建军意识，对今年新训卫生员采取全程质量控制的措施，有效地提高了训练质量。最近，他们对４个训练队２２８名新训卫生员统一组织了综合性考试，９５％的学员取得了良好以上的好成绩。...     

提高新时期部队卫生员培训质量的几点体会

我部卫训队组建于1994年10月。是全国卫生员训练改革首批试点单位之一。建队以来，始终把教学训练质量视为卫训队的生命线，在教学训练上始终贯彻严格训练，严格要求的“两严”方针，以《中国人民解放军卫生员训练大纲》为依据，在教学中始终以军委军事变革思想为指导，科学安排，精心组织，结合实际，改革创新。先后为集团军和友邻部队培训卫生员近三干名，其中优秀学员达25％，确保了训练质量，探索出了一条教学训练的新路子。现将我们的做法与体会报告如下。     

再议提高卫训队教学和管理质量

卫生员,是指受过短期卫生专业训练并专门从事基层卫生工作的士兵,是卫生技术人员的组成部分,也是我军卫生组织结构的特色之一。我军现行的卫生员培训体制较灵活,有基地化培训,有院校培训,还有医院和部队组训。无论是那一种培训方式,都有优点和缺陷。其教学和管理质量都与卫生员的培训质量密切相关,抓住了这两点,就抓住了卫生员培训的重点和关键。我院从2000年起,就担负着成都战区驻川渝部队（除集团军外）的卫生员培训任务,经过不断探索、改革和总结,教学和管理质量不断提高,不仅为部队培训了一批批合格的卫生员,在平时保障和四川汶川大地震救援中表现出色,而且卫训队实现了连续八年安全无事故,多次受到上级首长和业务部门的表扬。本文就以医院培训模式为引,再议如何提高卫训队教学和管理工作质量,供相关人员参考。