谈手术室护理差错、纠纷防范

目的：探讨防范手术室护理差错,避免护理纠纷。方法：加强对手术室护士法律知识培训,规范各项护理行为,提高他们的综合素质。结果：手术室护士的法律、服务、证据意识得到增强,能正确处理护理工作中的问题,使各种不安全因素消灭在萌芽状态。结论：确保了手术病人的医疗安全,避免了护理工作中的失误,有效地防止了医疗护理差错事故的发生。     

急诊科护理纠纷原因分析与护理

目的：探讨急诊科护理纠纷的原因,加强护理管理,提出相应的预防对策。方法：总结和分析我科3年内发生护理纠纷的原因。结果：急诊科护理纠纷的原因主要包括：规章制度落实不到位、护士法律意识淡薄、工作责任心不强、护士业务水平低、缺乏有效的沟通技能、护理文件书写不规范、患者自我保护意识及价值观念提高等,这些护理过程中的安全隐患易导致护理纠纷的发生。结论：加强护理管理,规范工作流程及工作制度,强化法律意识和服务意识,加强责任心,树立“以人为本”的服务理念,掌握沟通技巧等提高护士的综合素质,是减少急诊科护理纠纷发生的有效措施。     

产科护理纠纷的原因分析及对策

目的：探讨预防和避免产科护理纠纷的有效措施,以阻断护理纠纷发生的源头,确保产科护理质量.方法：加强相关的法律知识和专业知识的学习,强化服务意识和技能的培训,严格执行各项规章制度.结果：有效预防了产科护理纠纷的发生.结论：增强产科护士的法律意识和自我保护意识,进一步规范中种规章制度操作规程,是减少医疗护理差错,提高产科护理质量的重要措施.     

加强急诊护士法律与服务意识 预防护理纠纷的实践与体 会简

目的：探讨加强医院急诊科室护士法律与服务意识、预防护理纠纷,提高急诊科室护理质量和患者满意度,减少护理纠纷的发生。方法：在2012年1月至2013年6月期间,医院急诊科实施加强护士法律与服务意识、预防护理纠纷的各项培训与实践指导措施,在措施实施前后分别对急诊科室的护士进行自设护理质量、患者满意度与护理纠纷问卷进行调查,对比实施前后的效果。结果：实施后急诊科室的护理质量、患者满意度明显提高,护理纠纷的发生率得到有效降低。结论：通过实施各项加强护士法律与服务意识教育,可以有效提高科室的护理质量与患者满意度,降低科室护理纠纷的发生率,值得临床推广应用。     

浅论如何提高急诊护理风险预防的意识

急诊护理工作是一项高风险的职业,护理风险的发生难以避免,只有强化护士防范风险的意识,不断提高护士自身能力与责任心,将熟练的护理技术和适宜的心理护理相结合,才可有效防范护理差错事故的发生,从而避免急诊护理中的医患纠纷风险.     

一级医院护理管理模式探讨

目的：探讨一级医院新形势下护理管理模式。方法：护士参与科室护理工作管理。结果：病人满意度提高，3年未发生护理差错和纠纷，现有人力资源利用率提高。     

儿科低年资护士护患纠纷认知情况分析与管理对策

目的：探讨儿科低年资护士对护患纠纷的认知情况,并提出相关管理对策。方法：采用问卷形式,通过考核进行认知调查,根据结果提出相应解决对策,并对比实施对策前后的考核情况。结果：通过针对性的学习和改进,有效地规范了低年资护士的护理行为,使其树立了以患者为中心的护理理念,提高了患者满意度,避免了护患纠纷的发生。结论：护患纠纷发生的主要原因在于缺乏沟通,护理人员应树立以患者为中心的服务理念,建立良好的护患关系,更好地为患者服务。     

加强手术室护理人员的法律意识、有效避免护理纠纷的发生

目的：加强护理人员在工作中的法律意识,避免护理纠纷的发生.①强化思想,提高自我保护意识;②强化工作制度,规范术中护理行为;③提高护理人员素质,杜绝护理差错发生.结果： 使手术室护理人员在维护病人合法权益的同时,增强了自身的法律保护意识,为避免护理纠纷的发生而打下了坚实的基础.结论： 只要在工作中学法、懂法、守法、依法办事,用法律来规范自己的行为,就能有效避免和减少护理差错事故的发生.     

产科护理中潜在的安全问题与对策

目的：探讨提高产科护理工作质量，完善产房管理细节，减少和杜绝护理纠纷差错及事故发生的方法。方法：查找并分析产科护理工作中现存和潜在的护理安全问题，采取学习相关法律、法规知识，完善产房管理制度，提高护士业务素质，规范书写产程护理记录等方面的相应对策。结果：工作质量明显提高，护理纠纷差错、事故显著下降，产妇满意率提高至94．5％。结论：提高产科护士法律意识和自我保护意识，加强产科护理质量监控是确保产科护理安全的有效措施。     

PDCA循环法在产科新护士培训中的应用效果

目的：探讨PDCA循环法在产科新护士培训中的应用效果。方法：将22名新护士随机分为观察组（12名）和对照组（10名），对照组采用常规跟班、转班模式培养，观察组采用PDCA循环法培养，观察两组护士培训一年后的考核成绩及护理不良事件、护理纠纷事件的发生情况。结果：两组均无护理纠纷事件发生；观察组考核成绩高于对照组（P＜0.05），护理不良事件发生率低于对照组（P＜0.05）。结论：PDCA循环法能有效促进产科新护士工作能力的提高。     

护理风险管理在急诊工作中的应用

目的:探讨风险管理在急诊护理工作中的作用。方法:通过对护理风险的识别,制定风险预案,加强培训,提高认识,提高护士的专业技术及急救技能。结果:通过实施风险管理,强化了护士的风险意识,提高了护士的责任心及质量意识,自我保护意识加强,减少了护理缺陷和护理纠纷的发生。结论:加强急诊护理工作的风险管理,可有效降低风险系数,减少或避免护理风险事故的发生率,进而提高护理质量。     

儿科护理工作的风险意识和护理纠纷的预防

医疗制度改革的不断深化,使医疗行业成为高风险行业。儿科护理工作风险更大,儿科护士应在工作中提高各种风险意识和法律意识,加强自身素质,并预见问题,避免护理纠纷的发生。     

强化自我保护意识 防范护理纠纷发生

随着医学知识的普及和公民的自我保护意识和法律意识的不断增强 ,患者的合法权益一旦受到损害 ,就要追究法律责任。然而 ,在护士中普遍存在着法律意识淡薄的现象 ,稍不留意 ,就会造成护患之间的矛盾和护理纠纷。因此 ,只有努力提高护士的法律意识 ,才能避免护理纠纷的发生。1　加强法律知识的学习 ,提高自我保护意识护理部及护士长经常组织全体护士进行法律知识专题讲座 ,学习《医疗事故处理条例》 ,增强护士对法律知识的理解和认识 ,使每位护士在工作中遇到纠纷时可正确运用法律知识维护自己的正当权益。同时 ,反复强调护士在工作岗位上要…     

急诊科引发护理纠纷的原因及防范措施

目的：找出发生纠纷的原因并提出防范措施以预防或减少医疗纠纷的发生。方法：通过日常工作进行总结归纳。结果：通过学习改进,护士对护理纠纷有了进一步认识,减少了医疗纠纷。结论：提高服务意识、法律意识,转变观念,提高综合素质能力等是减少医疗纠纷的重要因素。     

急诊护理投诉原因分析及对策研究

目的：分析急诊护理投诉的原因,探讨其改善对策。方法：以2007年为界限,分析我院2007年前5年26起护理投诉事件的原因,并针对原因制定改善对策,并与2007年至今进行对比。结果：前5年共发生26起,2007年至今发生5起,比较有统计学差异（P〈0．05）。引起投诉的主要原因有护士、患者、管理和收费等方面,2007年后我院加强了对护士的教育和培训,通过提高其护理质量,增强法律意识,改进医疗收费制度等,护理纠纷有明显降低。结论：查找并分析护理纠纷原因,有针对性的制定改善措施,能够提高护理质量,降低护理纠纷事件。     

妇产科护理安全隐患特点及临床应对策略

目的：探讨妇产科护理安全隐患特点,为临床预防和应对提供参考。方法：对我院妇产科2006年1月—2009年12月发生的患护纠纷24起进行回顾性分析,比较分析涉及纠纷护理人员年龄、学历、工作年限和心理状态等情况。结果：本组24起患护纠纷中有护士自身因素所致13起,占54．16％,护理管理因素所致2起,占8．33％,患者因素所致7起,占29．17％,社会因素所致2起,占8．33％,其中以护士自身因素发生率最高,与其他三种因素比较具有显著性差异（P〈O．01）;研究组与对照组比较,护理人员平均年龄显著偏高（P〈0．05）、妇产科护理工作年限偏低（P〈0．05）、SAS和SDS评分明显增高（P〈0．01）;两组学历比较无显著性差异（P〈0．05）。结论：妇产科护理安全隐患数量多,性质轻,护理人员涉及面广,护士自身原因是护理安全的主要隐患,缺乏沟通是诱发护患纠纷的高危因素,临床上应重视提高护理人员业务素质,加强爱岗敬业职业道德教育和护理管理,开展心理调节,缓解心理压力,主动查找并消除护理安全隐患,以避免发生患护纠纷。     

浅谈急诊科护士护理中的自我保护

医院急诊科是护理纠纷高发科室,护理工作任务重且急,稍有不甚即可产生护理纠纷.急诊科护士在繁重的工作中应学会自我保护,提高法律意识,增强业务能力,尤其要注意对实习学生的指导,以避免护理纠纷,保护自身权益.     

病房护士的潜在性法律问题及防范措施

随着国家法制建设的不断健全，人们运用法律武器保护自己正当权益已渐成常识。然而在护理工作中还普遍存在护士法律意识淡漠的问题，因此要特别注重提高护士的法律意识，用法律规范护士的行为，保障病人的合法权益，避免护理纠纷发生，为病人提供优质服务。下面将病房护理工作中常见的潜在性法律问题总结如下。     

护理健康教育在骨科临床护理过程中的应用

目的：探讨骨科患者整体护理健康教育方法。提高护理质量,减少护患纠纷。方法：对患者进行计划性教育（集体教育）、一对一育、示范教育、以点带面教育。结果：减少了护患纠纷,降低了骨折并发症的发生,2年来患者对护理服务满意度从原85％到2008年的98％。结论：规范实施骨科护理健康教育的措施及内容,也激发护士学习的积极性。     

风险管理在外科病房护理管理中的应用

目的 探讨风险管理在外科病房护理管理中的应用.方法 通过对外科病房存在的常见护理风险进行识别、评价和处理,并制定相应的风险管理对策,指导护士避免护理风险,确保护理安全.结果 提高了护理质量和病人满意度,提高了护士的风险意识和服务意识.结论 护理风险管理要贯穿整个护理管理中,在外科病房实施护理风险管理可以减少护理差错和护理纠纷,确保护理安全.