护理管理者素质刍议

护理管理者是护理工作的主导,在整个护理工作的动态运行中起着决策、计划、组织、指挥、监督、协调和激励作用。管理者素质的优劣、能力的大小,直接关系到他所管辖的组织效能的高低。特别是在今天改革的年代,医学飞速发展,对护理管理者的要求越来越高。一个合格的管理者,首先必须有献身护理事业的高尚品质,有科学的管理技能、全面扎实的专业知识和广泛的各学科知识,同时又必须置身于事业的发展之中,不断更新管理观念和管理方式,不断完善自我,提高自己的职业素质,以适应现代医院管理的需要。