|
|||||
|
|
| 新加坡医院管理文化对我军医院发展的借鉴 | |
| 引用本文： | 石海明,颜璇,王锦兰.新加坡医院管理文化对我军医院发展的借鉴[J].东南国防医药,2007,9(1):61-62. |
| 作者姓名： | 石海明 颜璇 王锦兰 |
| 作者单位： | 解放军第454医院,江苏南京,210002 |
| 摘 要： | 艾力彼医院管理研究中心通过研究与实践认为:医疗技术是医院的核心竞争力,服务是差异化竞争力,而医院文化则是医院可持续发展的竞争力1].近期笔者访问了新加坡国立大学医院(NUH)等数家医院,新加坡医院文化深刻地感染着每一个到访者.借鉴新加坡医院管理体制和文化,结合军队医院的实际,谈一谈培育医院文化,促进医院可持续发展的思考. |
| 关 键 词： | 新加坡 医院文化 借鉴 新加坡 军队医院 管理文化 结合 体制和文化 感染 大学医院 访问 医院可持续发展 医院文化 核心竞争力 差异化 服务 医疗技术 实践 研究中心 医院管理 艾力 |
| 文章编号： | 1672-271X（2007）01-0061-02 |
| 收稿时间： | 2006-08-23 |
| 修稿时间： | 2006-10-25 |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |