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| 干部任用制度对医院管理者的激励与约束作用 | |
| 引用本文： | 韩同钦,尹爱田,李建,张建华,郑文贵,丁木金,王志清.干部任用制度对医院管理者的激励与约束作用[J].中华医院管理杂志,2004,20(1):27-29. |
| 作者姓名： | 韩同钦 尹爱田 李建 张建华 郑文贵 丁木金 王志清 |
| 作者单位： | 1. 266011,青岛市立医院 2. 266011,山东大学卫生管理与政策研究中心 3. 266011,潍坊医学院公共卫生与管理学院 4. 266011,潍坊市寿光卫生学校 |
| 摘 要： | 干部任用制度改革是目前医院管理体制改革的难点。为推动这项改革进程,中央下发了《深化干部人事制度改革纲要》,中央组织部等部门出台了《关于深化卫生事业单位人事制度改革的实施意见》等系列文件,为干部人事制度改革的深化提供了政策保障。在市场经济条件下,探索医院改革中干部任 |
| 关 键 词： | 干部任用制度 医院管理 激励机制 约束机制 |
| 修稿时间： | 2003年6月27日 |
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