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| 刊中刊 | |
| 摘 要： | 辽宁省卫生系统大力推广人事用工制度改革,截至6月底,已有数千人被下岗分流。 针对本省现有卫生机构人员超编。非卫生技术人员比例过大的实际状况,今年以来,辽宁省各级卫生部门把人事用工制度改革作为整个卫生改革的突破口,全面推行定岗定员、优化组合、竞聘上岗措施,积极做好减员增效、下岗分流工作。年初,省卫生厅制订了2～3年内,全省卫生部门下岗分流减员1/3的工作目标。按照这个目标,各市卫生局进行了认 |
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