高校师资队伍“近亲繁殖”的表现,成因,危害及其矫正 |
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引用本文: | 鄢明正.高校师资队伍“近亲繁殖”的表现,成因,危害及其矫正[J].医学与社会,1999,12(4):58-60. |
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作者姓名: | 鄢明正 |
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作者单位: | 同济医科大学人事处!武汉430030 |
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摘 要: | 近年来,高校师资队伍“近亲繁殖”愈演愈烈,严重影响到师资队伍的优化,成为高校师资队伍建设中一个不容忽视的重要问题。本文试图对“近亲繁殖”的表现、成因、危害进行分析,并提出矫正之浅见。1 表现11 学术上的“近亲繁殖”:目前,我国高校教师来源主要从本校毕业生中选留。有些高校除少数本校不能培养的专业教师从其他学校和途径引进外,本校有毕业生的专业几乎90%从本校历届博士、硕士、本科生中选留。博、硕士毕业后留在本教研室工作极为普遍。有时同一个专业的毕业生在校内不同单位交换安排都十分困难,阻力重重。这样…
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关 键 词: | 高等院校 教师 组织管理 |
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