| 医院员工工作满意度调查研究 |
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| 引用本文： | 杨佳,常文虎,李军,彭迎春,沈艳红. 医院员工工作满意度调查研究[J]. 数理医药学杂志, 2006, 19(6): 656-658 |
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| 作者姓名： | 杨佳 常文虎 李军 彭迎春 沈艳红 |
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| 作者单位： | 首都医科大学社会医学与卫生事业管理学系,北京,100069;首都医科大学社会医学与卫生事业管理学系,北京,100069;首都医科大学社会医学与卫生事业管理学系,北京,100069;首都医科大学社会医学与卫生事业管理学系,北京,100069;首都医科大学社会医学与卫生事业管理学系,北京,100069 |
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| 摘 要： | 对医院员工工作满意度进行了调查,了解医院员工工作满意度水平,探索影响满意度的因素。结果显示,员工总满意度3.4776分,对薪酬待遇的满意度最低,均分不足3分;员工工作满意度与工作岗位和收入有关,医技人员和医生的满意度较低。薪酬待遇、群体凝聚力和民主管理是影响员工工作满意度的主要因素。
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| 关 键 词： | 医院 员工 工作满意度 |
| 文章编号： | 1004-4337（2006）06-0656-03 |
| 收稿时间： | 2006-03-29 |
| 修稿时间： | 2006-03-29 |
Investigation and Research on Job Satisfaction of Professionals in Hospital |
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| Yang Jia. Investigation and Research on Job Satisfaction of Professionals in Hospital[J]. Journal of Mathematical Medicine, 2006, 19(6): 656-658 |
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| Authors: | Yang Jia |
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