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医师与教师职业紧张水平及工作能力的比较
引用本文:曾繁华,王治明,王绵珍,兰亚佳,李健.医师与教师职业紧张水平及工作能力的比较[J].工业卫生与职业病,2002,28(2):70-73.
作者姓名:曾繁华  王治明  王绵珍  兰亚佳  李健
作者单位:1. 四川大学华西公共卫生学院劳动卫生职业病研究所,四川,成都,610041
2. 川北医学院卫生学教研室,四川,南充,630037
基金项目:国家自然科学基金资助项目(39970623)
摘    要:目的:比较医师与教师的职业紧张水平与工作能力。方法:应用职业紧张(修订版)(OSI-R)和工作能力指数(WAI)两份量表。对某市医师289例。中小学教师355例,共644例,进行对比研究。结果:医师的职任务和紧张反应均显著高于教师(P<0.01),医师组与教师组应对资源总分及WAI得分差异无显著性,职业任务1项中,医师组在任务不适,任务冲突和责任感3个子项得分较高,而教师组在任务过重和工作环境2个子项得分较高,紧张反应显示,医师在业务,心理,人际关系紧张反应3个子项得分均显著高于教师,应对资源中,医师的自我保健及社会支持2个子项较教师强,而理性处事1项较教师弱,职业任务与紧张反应呈正相关,二者均与应对资源呈负相关(P<0.01),工作能力与紧张水平,紧张反应及应对资源的相关性在教师组表现较明显(P<0.01),而医师组却尚未同显著意义(P>0.05),结论:医师职业任务和紧张反应高于教师,两组紧张因素各异,随着紧张程度增高,教师工作能力显著降低,应针对不同的紧张源,从不同角度着手缓解医师和教师的职业紧张,以提高工作能力。

关 键 词:医师  教师  职业紧张水平  工作能力  比较
文章编号:1000-7164(2002)02-0070-04
修稿时间:2001年4月21日

Compare the Occupational Stress and Work Ability between Doctors and Teachers
Abstract:
Keywords:
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