以急救小组为单元的内部分配制度改革的探讨 |
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作者姓名: | 于梅 |
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作者单位: | 江苏省镇江市急救中心,财务科,212004 |
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摘 要: | 分配制度改革是一个单位内部改革的关键环节,完善内部分配机制,进一步体现按劳分配的原则,是医疗卫生机构体制改革的需要,也是管理的需要,它有利于调动职工的工作热情和积极性,促进卫生事业的发展。为进一步贯彻落实党的十六大报告和卫生部关于卫生事业单位分配制度改革的有关精神,我急救中心确立“一切以病人为中心”的理念,确定按劳分配与按生产要素分配相结合的原则,
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关 键 词: | 急救医疗服务 急救小组 分配制度 |
文章编号: | 1008-7044(2005)06-0522-02 |
收稿时间: | 2005-06-18 |
修稿时间: | 2005-06-18 |
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