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| 关于医院人才管理创新机制的尝试 | |
| 作者姓名： | 胡伟 彭波 |
| 作者单位： | 胡伟(克拉玛依市中心医院,新疆,克拉玛依834000);彭波(鸟鲁木齐明园医院,新疆,乌鲁木齐,830000) |
| 摘 要： | 新形势下如何进一步加强医院人才队伍建设,做好医院人才的选拔管理工作,努力建立一支结构合理、管理科学、绩效显著、素质优良、富有创新能力的优秀人才队伍,作为人事管理工作者是我们需要思考和解决的课题,本文结合医院工作实际在人才的分类选拔、评选推荐、考核管理等方面提出了措施和创新方法,现与大家一起探讨商榷,如有不成熟或不当之处,请批评指教. |
| 关 键 词： | 医院人才 管理创新 人才队伍建设 管理工作者 管理科学 创新能力 医院工作 考核管理 |
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