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| 苏州市吴江区松陵镇农村社区卫生服务站乡村医生人力资源分析 | |
| 作者姓名： | 李艳 褚新春 |
| 作者单位： | 1. 江苏建康职业学院 211800;2. 苏州市吴江区松陵社区卫生服务中心 215222 |
| 基金项目： | 2015年江苏省高校哲学社会科学研究项目“苏南农村居民高血压病一体化管理模式实践与研究”(2015SJB337) |
| 摘 要： | 目的调查并分析苏州市吴江区松陵镇农村社区卫生服务人力资源配置的现状情况。方法设计调查表,对松陵镇社区卫生服务中心所属22个社区卫生服务站2015年人力资源配置现状情况进行调查。结果共有乡村医生57人,72%的乡村医生已经50岁以上,只有21.8%具有专业学历,13名乡村医生取得执业资格,50.9%的人员未参加全科医师培训。结论松陵镇农村社区卫生服务站乡村医生在专业、学历、岗位等方面与实际需求存在一定差距,要加大乡村社区卫生服务站乡村医生的培养。 |
| 关 键 词： | 农村社区卫生服务 乡村医生 人力资源 |
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