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武汉市护士群体职业性肌肉骨骼损伤对工作体验的影响
摘    要:目的了解武汉市护士群体职业性肌肉骨骼损伤(OMSI)发生情况以及工作体验满意度水平,探讨OMSI对护士工作体验的影响,以期为提高护士工作体验满意度提供参考依据。方法采用随机抽样法抽取武汉市6所综合性医院共323名护士为研究对象,分别采用一般资料调查问卷、护士OMSI自评量表、工作体验量表进行评估。结果共发放323份问卷,回收有效问卷318份。武汉市护士群体OMSI的年发生率为86.48%(275/318),下腰背部损伤发生率最高为77.04%。肩部、颈部和下腰背部疼痛所致缺勤率得分分别为2.71±0.49、2.97±0.82和3.20±0.54。武汉市护士群体工作体验量表得分为66.95±6.39,各条目平均得分为3.04±0.29。不同工作年限、科室、每周平均工作时间(h)、体质指数、健身习惯以及OMSI症状均是武汉市护士群体工作体验的影响因素,差异有统计学意义(P0.05)。Pearson相关显示,护士群体OMSI疼痛频率得分与团队合作、环境氛围、自我提升以及工作体验均具有负相关关系(均P0.05)。结论护士整体工作体验处于中等满意水平,OMSI将降低护士工作体验的满意度,同时OMSI疼痛所致缺勤率越高,护士对团队合作、环境氛围以及自我提升的体验满意度越低。

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