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| 基于平衡计分卡的医院战略绩效管理研究 | |
| 作者单位： | ;1.华中科技大学同济医学院附属同济医院财务处;2.上海国家会计学院;3.四川大学华西医院财务部 |
| 摘 要： | 介绍了平衡计分卡理论从绩效衡量工具到战略实施和执行工具的演进,以T医院为例,结合其使命、愿景和价值观,市场环境SWOT分析,战略地图形成,以平衡计分卡为框架的战略性衡量指标、权重、目标值与奖酬方案,以为其他医院绩效管理提供参考。 |
| 关 键 词： | 医院绩效管理 平衡计分卡 因果关系 战略 指标 |
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