职业应激对金属制造行业噪声性听力损失的影响

目的探讨职业应激对金属制造行业噪声性听力损失(noise-induced hearing loss,NIHL)的影响。方法选择中山市某铁制品金属制造企业噪声(L_EX,8h≥85dB(A))超标岗位作业者作为研究对象。采用SV104IS无线个体噪声剂量计测定生产岗位噪声强度,问卷调查法获得研究对象的基本情况和职业应激水平,纯音听力检查获得研究对象的听力水平,二分类logistic回归法分析NIHL与职业应激的关系。结果该企业共有4个车间、7个生产岗位噪声强度(L_EX,8h)超标,噪声强度(L_EX,8h)均值为(87.06±1.68)dB(A)。研究共获得281名研究对象,其中听力正常者169名,NIHL患者112名。NIHL患者的职业应激任务问卷(ORQ)、个体紧张反应问卷(PSQ)人均总得分高于听力正常者,但差异无统计学意义(P>0.05)。NIHL患者的个体应对资源问卷(PRQ)人均得分低于听力正常者(P<0.01),其中娱乐休闲、自我保健人均得分低于听力正常者(P<0.01)。二分类logistic...