| 基于岗位胜任力的新护士岗前培训大纲的构建 |
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| 引用本文： | 洪海兰,王薇. 基于岗位胜任力的新护士岗前培训大纲的构建[J]. 中华护理杂志, 2012, 47(3): 253-255 |
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| 作者姓名： | 洪海兰 王薇 |
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| 作者单位： | 1. 318000,浙江省台州市 台州学院医学院附属市立医院护理教研室
2. 浙江大学医学院附属第一医院护理教育中心 |
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| 摘 要： | 目的 以胜任力理论框架为指导,以新护士工作任务为导向,构建一套基于岗位胜任力的新护士岗前培训大纲.方法 主要采用德尔菲法进行2轮专家咨询.结果 确立的大纲包括9大培训项目和31项培训内容,并确定了相应的培训目标和学时.结论 对于岗前培训大纲的研究结果,专家积极系数和权威程度较高,意见相对集中,咨询结果可靠.该大纲基本涵盖了新护士需具备的岗位胜任力,具有较好的科学性、实用性和可操作性.
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| 关 键 词： | 基于能力的教育 护士 在职培训 德尔菲技术 |
Formulation of training outline of pre-job training for new nurses based on the job competency |
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| HONG Hai-lan,WANG Wei. Formulation of training outline of pre-job training for new nurses based on the job competency[J]. Chinese Journal of Nursing, 2012, 47(3): 253-255 |
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| Authors: | HONG Hai-lan WANG Wei |
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| Affiliation: | HONG Hai-lan,WANG Wei |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | Competency-Based Education Nurses Inservice Training Delphi Technique |
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