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| 如何开展人才战略评估工作 | |
| 作者姓名： | 余仲华 |
| 作者单位： | 中国人事科学研究院 |
| 摘 要： | 对于中长期人才战略评估工作,应避免当作政治任务来完成,而应当作公共政策的一种科学评估,作为一种理论方法与实践操作技术来研究。其实人才工作,本来应是用人单位的事。但从传统看,我国就是一个讲究用才的国度,1949年以后又是实行计划经济体制,1978年改革开放后也是政府主导改革与发展的,那么顺延至现在,公共机构或管理者就很愿意或积极地将人才工作 |
| 关 键 词： | 人才战略 人才工作 评估工作 方法与实践 用人单位 人才特区 人才工程 改革开放 公共政策 人才政策 |
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