适应护理人才市场需求 提升毕业生就业竞争力

根据教育部《关于加快高等职业教育改革，促进高等职业院校毕业生就业的通知》精神，2009年6月，笔者随机抽取湘潭、长沙2地共5家医院的医生、护士及医疗护理管理者共148人进行问卷调查，以全面了解护理专业毕业生的就业范围、职业岗位和岗位工作任务，以及护理岗位对学生的职业能力、专业素质和专业技能的需求，以便以就业为导向修订我院护理专业人才培养方案，提高人才培养质量，提升毕业生就业竞争力。