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| 浅谈护士长的带教艺术 | |
| 引用本文： | 孙岩.浅谈护士长的带教艺术[J].临床军医杂志,1994(2). |
| 作者姓名： | 孙岩 |
| 作者单位： | 沈阳部队总医院 |
| 摘 要： | 我从事护士长工作十余年,每年都要迎来送往一批批护校实习学员.通过多年的带教实践使我体会到;带教也同战场上打仗一样,指挥员的指挥艺术直接关系到将士的斗志和战局的胜败.一个科室带教工作的好坏、与护士长的领导有着不可分割的联系.这里不仅仅需要的是信心和干劲,还应讲究点管理方法与领导艺术.我愿就这个问题谈点体会.1.建立良好的人际关系,消除距离因素从实习同学到护士长之间客观上存在着一段较大距离.这里既有职务、资历、年龄的差距,也存在着心理上的隔阂.比如对方职务高是自己的上级,资历深是自己的老师,年龄大近似于自己的兄长.同时护士长身为护理管理者,平时给外界的印象总是严肃认真,一丝不苟,故有部分护生对护士长是敬而远之,不敢接近,无形之中拉大了 |
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