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护士工作疏离感的研究进展
引用本文:李豪,徐榆林,曲瑞杰,黄志红,李育红,王海播.护士工作疏离感的研究进展[J].护理学杂志,2021,36(16):103-106.
作者姓名:李豪  徐榆林  曲瑞杰  黄志红  李育红  王海播
作者单位:河南省人民医院(郑州大学人民医院)呼吸重症监护室 河南郑州,450000;河南大学护理与健康学院;郑州大学第一附属医院呼吸内科;河南大学护理与健康学院;河南省人民医院(郑州大学人民医院)教育培训科 河南郑州,450000;河南省人民医院(郑州大学人民医院)呼吸重症监护室 河南郑州,450000
基金项目:河南大学研究生教育创新与质量提升计划项目(SYL19060122);河南省医学教育研究课题(Wjlx2019089)
摘    要:介绍工作疏离感的概念,护士工作疏离感的评估工具、现状及影响因素,并从个体层面、组织和工作层面、社会层面系统综述护士工作疏离感的应对策略,以期为管理者采取有效措施,降低护士工作疏离感与离职率提供参考.

关 键 词:护士  工作疏离感  工作投入  离职  综述文献
收稿时间:2021/3/4 0:00:00
修稿时间:2021/5/1 0:00:00

Research progress on work alienation of nurses
Li Hao,Xu Yulin,Qu Ruijie,Huang Zhihong,Li Yuhong,Wang Haibo.Research progress on work alienation of nurses[J].Journal of Nursing Science,2021,36(16):103-106.
Authors:Li Hao  Xu Yulin  Qu Ruijie  Huang Zhihong  Li Yuhong  Wang Haibo
Abstract:
Keywords:
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