受聘护士的培训与管理 |
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引用本文: | 郑玲,胥爱群.受聘护士的培训与管理[J].黔南民族医专学报,2005,18(3):186-187. |
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作者姓名: | 郑玲 胥爱群 |
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作者单位: | 铜仁地区人民医院护理部,贵州,铜仁,554300 |
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摘 要: | 我院始建于1909年,经过90多年的建设,已发展成为集医疗、科研、教学、预防、康复、保健、急救为一体的全区唯一一所三级综合性医院及省高等医学院校教学医院,现有编制床位500张。鉴于我院整体护理工作开展情况,为了满足临床工作正常运转的要求,提高护理的质量,我院从1999年开始,招聘了63名护士,占全院护理人员的25.5%。她们均在临床第一线。我院在聘用护士的培训和管理上采取了适应我院自身特点的措施、方法,进行系统化管理,取得了显成效,其主要做法是做好以下几点。
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关 键 词: | 护士 教育 护理 培训 管理 |
文章编号: | 1008-4983(2005)03-0186-02 |
收稿时间: | 02 23 2005 12:00AM |
修稿时间: | 2005年2月23日 |
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