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| 职业承诺对护士工作稳定性的影响 | |
| 作者姓名： | 王南南 龙建 龙立荣 |
| 作者单位： | [1]华中师范大学心理学系．湖北武汉430079 [2]江汉大学，湖北武汉430056 [3]江汉大学医学与生命科学学院，湖北武汉430056 |
| 摘 要： | 目的：了解护土的职业承诺对其工作稳定性的影响。方法：对武汉市3所医院的426名护土进行职业承诺的问卷调查。数据分析主要有描述性统计、相关分析、多元回归分析等。结果：职业承诺分别与离单位意愿和离职意愿呈显著负相关。结论：职业承诺对护土工作的稳定性有一定的预测作用。 |
| 关 键 词： | 护士 职业承诺 工作稳定性 预测作用 离职意愿 |
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