| 心理资本对护理人员隐性知识共享的影响 |
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| 引用本文： | 周丽丽,纪天容,刘丽,周静静,杨笑筠,贾环宇,王硕,王娜,孙涛.心理资本对护理人员隐性知识共享的影响[J].护士进修杂志,2013,28(18):1656-1658. |
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| 作者姓名： | 周丽丽 纪天容 刘丽 周静静 杨笑筠 贾环宇 王硕 王娜 孙涛 |
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| 作者单位： | 1. 哈尔滨医科大学附属第二医院肾内一科,黑龙江哈尔滨,150081
2. 黑龙江省医院,黑龙江哈尔滨,150030
3. 哈尔滨医科大学卫生管理学院,黑龙江哈尔滨,150086 |
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| 基金项目： | 黑龙江省教育厅人文社会科学[面上(青年博士)]项目 |
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| 摘 要： | 目的探讨护理人员心理资本对隐性知识共享的影响。方法采用横断面问卷调查,采用心理资本量表和隐性知识共享量表进行数据收集,采用结构方程模型对二者关系进行检验。结果护理人员的心理资本得分均值为(5.00±0.81),隐性知识共享得分均值为(5.46±1.18),心理资本对隐性知识共享具有积极的正向影响(β=0.50,P<0.01)。结论护理管理者通过干预与培训提升护理人员的心理资本,有利于护士之间的知识分享与传播,进而提升护理组织绩效与竞争力。
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| 关 键 词： | 心理资本 隐性知识共享 结构方程模型 |
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