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浅谈卫生专技岗位设置与评聘分离后的管理
引用本文:姚文娟.浅谈卫生专技岗位设置与评聘分离后的管理[J].中国卫生资源,2008,11(1):41-42.
作者姓名:姚文娟
作者单位:上海市黄浦区卫生局,上海,200001
摘    要:就医疗机构岗位设置与评聘分离,加强聘后管理作一初探,旨在突破原有的思维方式,积极探索医疗机构岗位设置与评聘分离有机结合的途径,从而制定切实可行的改革措施,逐步建立符合卫生事业发展规律的人事人才管理的新模式。

关 键 词:医疗机构  岗位设置  评聘分离  聘后管理
文章编号:1007-953X(2008)01-0041-02
收稿时间:2007-07-08
修稿时间:2007年7月8日
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