浅议公立和民营医院的人才观 |
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引用本文: | 邓小燕.浅议公立和民营医院的人才观[J].中国卫生人才,2014(11):74-75. |
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作者姓名: | 邓小燕 |
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作者单位: | 丁香园市场部 |
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摘 要: | 由于医疗人才的重要地位,人事制度改革成为各方关注的焦点。作为当前医疗机构的两大主体,公立、民营医院现阶段的人才吸引和留用状况如何?笔者将从求职者来源、招聘渠道、薪酬绩效三个方面出发,管窥公立和民营医院人才观的异同,以期为二者提供借鉴。
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关 键 词: | 民营医院 人才观 公立 人事制度改革 医疗人才 医疗机构 人才吸引 求职者 |
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