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| 增强临床科室活动 实行综合目标管理 | |
| 引用本文： | 王小才.增强临床科室活动 实行综合目标管理[J].中医药管理杂志,1994(2). |
| 作者姓名： | 王小才 |
| 作者单位： | 湖北省襄樊市中医院 441000 |
| 摘 要： | 科室是医院管理的基本单元,科室管理的优劣,直接关系到医院兴衰。我们在实施目标管理中,在抓好院级和职能科室目标管理的同时,侧重在临床一线科室实行综合目标管理。收到了较好效果,增强了科室活力。 一、目标制定的原则 科室目标是医院目标的子系统,制定科室目标要注重五个原则:(一)是整体性原则。科室——一个人目标都要和医院总目标有机结合,协调一致,保证目标网络的完整性、系统性。(二)是激励性原则。科室——一个人目标都应略高于现有水平和能力,纵向与自己过去比有所发展,横向与省内外同行比,敢于向先进水平 |
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