江苏疾控系统人员编制现况及人力资源配置优化策略探讨 |
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引用本文: | 朱立国,杨学伟,胥翔,陆耀良.江苏疾控系统人员编制现况及人力资源配置优化策略探讨[J].江苏预防医学,2015,26(2):110-111. |
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作者姓名: | 朱立国 杨学伟 胥翔 陆耀良 |
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作者单位: | 江苏省疾病预防控制中心,南京,210009 |
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基金项目: | 江苏省疾病预防控制中心科教兴业课题资助项目 |
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摘 要: | 目的掌握江苏疾控系统人员编制现况,探索优化人力资源配置的策略。方法采用普查方法获得人力资源配置现况,并与标准对照,利用差距分析法探讨优化策略。结果江苏疾控系统现有人员编制为1.05/万,低于国家按常住人口1.75/万的编制标准。在优化人力资源配置过程中,面临国家编办同意扩编的机遇,同时还存在地方财政约束、绩效考核难度大和配置结构合理化的挑战。结论应在核定省辖区编制总量的基础上,分层核定省、市、县各级人员编制,将人员编制调整与岗位管理工作相结合。创造条件开展人力资源配置效率研究,促进利好政策落实。
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关 键 词: | 疾病预防控制机构 编制 人力资源 优化策略 |
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