| 护士长工作满意度调查分析 |
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| 引用本文： | 杨丽,包桂秋.护士长工作满意度调查分析[J].护理学杂志,2007,22(11):7-8. |
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| 作者姓名： | 杨丽 包桂秋 |
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| 作者单位： | [1]哈尔滨医科大学护理学院,黑龙江哈尔滨150086 [2]哈尔滨医科大学附属第二医院脑外科,,黑龙江哈尔滨150086 |
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| 摘 要： | 目的：了解临床护士长工作满意度现状。方法：应用工作满意度量表对68名三级甲等医院护士长进行调查。结果：护士长工作满意度总分78．3±10．6，其内在满足显著高于外在满足及一般满足（均P〈0．05），护士长工作满意度与年龄、职称、工作年限、文化程度、健康状况无显著相关（均P〉0．05）。结论：护士长对工作内容、工作稳定性及上级领导方式方面满意度较高，而对工作环境及人际关系的满意度低。应重视提高护士长的工作满意度，以提高临床管理质量。
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| 关 键 词： | 护士长 工作满意度 内在满足 外在满足 一般满足 数据收集 |
| 文章编号： | 1001-4152（2007）22-0007-02 |
| 修稿时间： | 2007-07-15 |
Survey on the Job Satisfaction of Head Nurses |
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| YANG Li , BAO Guiqiu.Survey on the Job Satisfaction of Head Nurses[J].Journal of Nursing Science,2007,22(11):7-8. |
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| Authors: | YANG Li BAO Guiqiu |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | head nurses job satisfaction internal satisfaction external satisfaction general satisfaction data collection |
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