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| 对医务人员专业技能考核的做法 | |
| 引用本文： | 王杰宁,朱晓燕,吕伟波.对医务人员专业技能考核的做法[J].中华医院管理杂志,2000,16(6):354-354. |
| 作者姓名： | 王杰宁 朱晓燕 吕伟波 |
| 作者单位： | 1. 200433,上海,第二军医大学教务部 2. 200433,上海,第二军医大学护理系 |
| 摘 要： | 为严格执行新版《医疗护理技术操作常规》(下称《常规》)、《临床疾病诊断治愈标准》(下称《标准》)和《医疗管理制度》(下称《制度》),我校开展了学与用《常规》活动,组织专家对附属医院医务人员学与用《常规》、《制度》、《标准》专业技能进行考核。一、考核对象与考核内容(一)主治医师及副主任医师考核教学查房能力。(二)内科医师考核诊疗技能,外科医师考核手术操作和换药技能,详见表1。(三)放射科、药材科、实验诊断科、病理科等医技科室医务人员考核各自专业技能。(四)抽病案考察各级医师的检诊质量及相关情况。表1 内科与外科医师考… |
| 关 键 词： | 医院管理 医务人员 专业技能 考核 |
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