儿科护士职业耗竭原因分析及干预措施 |
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引用本文: | 王海燕.儿科护士职业耗竭原因分析及干预措施[J].疾病监测与控制杂志,2013(12):779-780. |
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作者姓名: | 王海燕 |
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作者单位: | 内蒙古自治区人民医院,内蒙古呼和浩特010010 |
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摘 要: | 目的探讨儿科护士职业耗竭的原因,为减轻儿科护士心理压力提供帮助。方法调查护士压力状况以及对护士身心健康造成的负面影响,对调查结果进行统计分析。结果儿科护士主要职业耗竭的原因来自专业、环境、心理等方面。结论只有不断提升专业知识及技能、处理好人际与护患关系、加强沟通能力、提升心理适应能力,这样才能做好本职工作,才能减轻儿科护士面临的倦怠感,才能适应目前形势下对儿科护士的要求。
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关 键 词: | 儿科护士 职业耗竭 压力 干预措施 |
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