探讨眼科医院手术室绩效工资分配

目的:为了充分调动科室人员的积极性,把他们的潜能充分挖掘出来,使管理工作能科学、高效的进行。方法:经过科室人员反复论证、修改制定了一套切实可行的适合眼科专科手术室量化考核标准。结论:量化考核是一套行之有效的举措。