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上海卫生行业领军人才培养的实践探索及建议
引用本文:李悦铭,牛玉宏.上海卫生行业领军人才培养的实践探索及建议[J].江苏卫生事业管理,2019,30(5):564-566.
作者姓名:李悦铭  牛玉宏
作者单位:上海市卫生和健康发展研究中心、上海市医学科学技术情报研究所,上海,200031;上海市卫生和健康发展研究中心、上海市医学科学技术情报研究所,上海,200031
摘    要:目的:了解上海卫生行业领军人才的现状,发现卫生行业领军人才培养存在的薄弱环节并提出优化建议。方法:对2005年至2018年从卫生平台申报并入选的领军人才数据进行梳理分析。结果:卫生行业领军人才入选时平均年龄48.5岁,46-50岁占39.3%;上海交通大学系统入选领军人才数量最多,为56人;中山医院和瑞金医院入选的领军人才均为17人,排在前列;临床医学学科领军人才最多,为198人,其中外科学59人、内科学51人。结论:上海卫生行业领军人才培养仍存在一些薄弱环节,可通过加强协作、各专业领域人才均衡发展等措施不断完善。

关 键 词:上海  领军人才  卫生行业  人才培养

Practical Exploration and Suggestions on the Training of Health Leading Talents in Shanghai
Li Yueming and Niu Yuhong.Practical Exploration and Suggestions on the Training of Health Leading Talents in Shanghai[J].Jiangsu Health Care Management,2019,30(5):564-566.
Authors:Li Yueming and Niu Yuhong
Abstract:
Keywords:
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