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激励理论在护理管理中的应用
作者姓名:苏改俊  王菊玲
作者单位:包头医学院一附院家病科,内蒙古,包头,014010
摘    要:采取科学的管理方法,调动护士的积极性,会收到事半功倍的效果.而激励机制就是很好的管理方法之一.激励对于人的行为起着至关重要的作用,可以激发职工工作的热情和动力.激励理论的目的就是调动人的积极性.目前管理心理学中的激励理论主要有需要层次论、双因素理论、期望理论及公平理论.我们近年来在护理管理中应用激励理论,取得较好的效果.

关 键 词:激励机制 护理管理 护理人员 医院
文章编号:1006-740X(2003)02-0139-02
修稿时间:2003-04-04
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